人気の記事一覧

3行日記 エースピッチャー的に

3週間前

介護分野の人手不足 深刻→機械化、軽度→高賃金 有効な対策に違い・・・という記事の紹介です。

社員の発揮能力向上策 #171 キャリアアップ教育

在宅介護どう確保 厚労省、サービス提供体制の効率化など検討 今秋から調査開始・・・という記事の紹介です。

働き方改革で重要なのは「辞め方改革」かもしれないという話

9/30「観光地・観光産業における人材不足対策事業(補助金) 三次公募」(観光庁)

4日前

今朝の感謝♪2024.6.27♪

2か月前

介護サービスの質、維持できるのか? vol.2

「人材不足時代」は愛のない会社に退場いただく良い機会

採用面においてYouTubeは一大プラットフォームだと思っています!

横浜関内 馬車道のあるお店で こんな看板が…

セルフ、自動化、無人化

人材不足撲滅!今すぐ始める中小企業の人材戦略革命

好きな場所で暮らす&働く-地方創生とテレワーク

人がいない?否!変えていないだけ!「介護してる感(エゴ)の押し売り」

ベトナムフェスティバル無事に終了しました

Webマーケ作業請け負いが止まらない話

一人ひとりが個性を活かし、楽しくはたらけるように

2か月前

介護業界の人材不足が深刻だってよ。人手不足の原因や解決策を徹底調査!

【HR】人材不足に対し、僕達が今からできること

「日本人の働き方」は良い方向に向かっているからこそ企業は人手不足にどう立ち向かう?

3か月前

【住育つぶやき65】図面って…見て楽しむもの?それとも?

本当に真剣に考えてます!?介護人材の不足問題

介護サービスの質、維持できるのか? vol.1

人手不足で募集をかけても応募がない?既存人材の定着率を上げて新規人材を確保する方法

BIM人材不足解消へ:野原グループが仕掛ける建設DXの新展開

雨が降る

60代シニアの就活(IT人材不足⁇)

厚労省、人手不足への対応を公表|令和6年版の労働経済白書から

建築業界も人手不足あるよね 仕事選ぶよね 

アジア各国の若者の失業率。円安でも日本在住を希望する理由。

介護人材不足にどう対応すべきか 訪問介護士@オーストラリア

3か月前

介護職員のボヤキ「人入って来ないなぁ」

なりたい自分って?

3か月前

多角的アプローチによる人材不足問題の解決戦略

[介護等]地域包括支援センターの社会福祉士などの設置要件が緩和された背景

1か月前

「IT人材不足」って、そりゃそうだよねって話。

9か月前

「ヘルパーに正当な評価を」人材危機の訪問介護、審議会で報酬増や賃上げを求める声相次ぐ

60歳以上のベテラン駐在員の大切さ

¥100
2週間前

中国AI人材市場の現状と課題:高給与と人材不足の狭間で

わたしが介護職のリスキリング支援に力を注ぐ理由

【事例紹介】保育人材が不足して定員通りの子どもが受け入れられない事が待機児童が解消しない一因になる場合がある

2024年8月発売の新刊まとめ

介護テクノロジー開発事業の難しさ 現場で役立つ機器を普及させるために

2か月前

少子高齢化済み

前回セミナー内容一部公開

業務改善はまず業務の可視化から

正社員増産作戦!早急に作れるかな…!?

就活生と考える働き方改革【後編】|「実は働き続けたかった」に応える、採用・組織戦略