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OKRとは何であって何でないのか

MBOやOKRが人事評価に結びついてしまっている問題を整理してみた

【壺中天代表坪谷さん×FAR EAST代表佐々木対談(後編)】軍隊組織の解体から目標管理入門へ

次にMBOされる企業は?

¥1,000

クシュタール社のセブン&アイHDへの買収提案 - セブン&アイがMBOも検討。MBOは買収提案への対抗策になります

[人事労務・管理]目標管理の実態と課題調査

2か月前

TOB価格を上回る株価 ~トランコムのTOB(2024年)~

1か月前

#0003 目標管理(MBO)とは何か?共通の目標と自律的な貢献によって、組織を使って成果をあげること

5か月前

#0016 NPO法人のマネジャーと考える「NPOの目標管理」座談会を実施

1か月前

OKRの始祖を僕が師匠と呼ぶ理由(後編)~組織開発日記#10

セブン&I、セブン銀行 跳ねるね

東北新社が3Dに提示したNDAがきつい

1か月前

ここにもアクティビスト。

【金曜日のしかけ#28】ボトムアップで目標が決まる

株式会社メディアインキュベートのMBOによる独立と「CHALLENGER」プロジェクトの本格展開、IPOを視野に入れた新たな挑戦へ~シオンとの協業を継続しつつ、産業創造の挑戦者たちを支援~

人事評価と目標管理ーMBOやOKRの本来の目的を再考する

アクティビストとPEファンドが連携?

1か月前

上場廃止の可能性が迫った企業の選択肢

物流業界の再編を整理しました。

トランコムのMBO

1か月前

KKRによる富士ソフトのMBO

3か月前

「MBOの統合的アプローチ:サイクル」 -会社のパーパスと個人のパーパスをどのように結びつけるか③-/「目標管理入門」より

3週間前

MBO実施のお知らせ

株式非公開化とMBO(マネジメント・バイアウト)

海外アクティビストによる初の追加型公募投資信託に関して

目標管理制度(MBO)の追込み時期

7か月前

アクションプランの解像度を高める裏技

6か月前

セブン&アイ、MBOで買収に対抗 9兆円規模の非公開化を検討

アクティビストやPEファンドの背後にいる真の買い手とその買い手を支える存在。

戦略的目標管理ーMBOの形骸化とも戦う

【後編】OKR実践記録 ~マーケティング部でミライ☆元気あめ、作りました~

213 流動性 流される人生

OKRは従来のパフォーマンス管理ツールと何が違うのか? -OKR徹底解説①-

【完全理解】パフォーマンス・マネジメント

8か月前

20220124ふかいメルマガ35回 MBOってなに?

MBOに伴うTOB価格の問題(下)

会社員だった頃はわからなかったこと - MBOは何のため

20240924ふかいメルマガ171回 新しい人事制度とは

「MBOの統合的アプローチ:4つの象限」 -会社のパーパスと個人のパーパスをどのように結びつけるか②-/「目標管理入門」より

1か月前

セブン&アイのMBO提案が話題に!創業家による買収の背景と市場の反応

1日前

2024年10月末からのTOB、MBOを改めて整理してみました。

【前編】OKR実践記録 ~マーケティング部でミライ☆元気あめ、作りました~

「考えてみる」働く人の評価(インスタグラム)

OKR、MBO、KPIの比較 〜 目標管理手法のメリットとデメリット 〜

5か月前

【生産性のモノサシ】 成果主義の誤解

4か月前

2024年9月9日週まで直近のM&A情報

1か月前

【市場区分・株式上場について】#16

2024年7月29日週まで直近のM&A情報

3か月前

「会社の成長」と「個人の成長」を繋げるメグリの人事評価制度

MBOの運用

6か月前