映画『ロストケア』介護問題。どうにもならないまでに介護サービスや支援サービスを受けることが大事。殺人で解決する問題としてはならない。そして死は本人の問題であり家族であっても例外はあるものの決定権はないものとするのが基本。各種支援をまずは求める仕組みが必要。気軽に相談できる仕組み。

【組織の平等化】 頑張った人が評価される職場は 「成長できる職場」だと考えます。 そのために 人同士を比較するタイミングで 仕組みを整理すべきです。 誰が見ても明らかな基準で差を付けて 「負けたことを認識できる」状態を作ること。 結果、「自分も頑張ろう」と思えるものです。

たびたび申し訳ありません。クラウドファンディングの趣旨や寄付のやり方についてご質問がありましたのでわたしが以前noteに書いたものを添付しておきます。 https://note.com/yuma067first/n/nbe64cc2de1c1←クラウドファンディングの仕組み、やり方 写真は本日生まれて初めて洗われてスッキリした子猫です。

【仕組み】 『人を責めるな、仕組みを責めろ』 とあるように"仕組み"に注目をすればいいのだけれど、 家族の場合、そう簡単に上手くはいかない。 伝え方によって自分が責められてると感じる事もある。 わかってくれるはず。という前提がいけない場合だってあるんだよね。