【ＪＴＣは格差生産・温存装置】 ＪＴＣが大好きな、新卒一括採用・終身雇用は、バブル崩壊以降、正社員として就職できる機会格差と正社員になれた人・なれなかった人の身分格差を生み出した。本来、終身雇用は法的義務ではないが、既得権益として無理やり維持したため、現に歪みが生じてしまった。

新卒一括採用　学校フィルターなどが日本の生産性を低下させる 企業（特に大企業）は中途・転職採用に力を入れるべし 弱者男性もやり続けると嫌になる https://news.yahoo.co.jp/articles/5b9d12ddcdb8ce19b3cebdb5319ecd18ed3df874

自民党の総裁選では、候補者のほとんどが解雇規制の緩和を重視してた。 これからの時代、 新卒一括採用、年功序列、終身雇用は終焉していく。