内々に聞いてはいたが、まさかの昇格推薦決定。試験と名のつく物はもう一生縁なしと思ってたのに… 筆記は無理ゲー、COOやCROの前でのプレゼンはもっと無理😱 アラ還マミートラックの私を鞭打って何をさせたいのかこの会社。搾ってももう一滴も出ないよ😓 しばらくつぶやき多めになるかも😔

還暦後は手取給与が半分と先輩方に言われる。今でもローン養育費など差引かれ半分近くなのを考えるとやがて収入はゼロになる。ヤバい。定年は延長だが同じ業務で減給は納得いかない。遺産５０円という父の見事なプラマイゼロの人生まで引継いだがライフプランを真剣に考えてる人などどれくらいいるか。

娘トラは修学旅行へ。私は夫婦2人暮らしの予行練習。 普段以上に夫の粗にフォーカスしてしまい辛い😓 実家寄るたび父の愚痴を吐きまくる母の気持ちが分かる。 老後これが24時間続く思うと仕事辞めるのも躊躇。以前はFIREだのアーリーリタイアだの息巻いてたのに…定年延長の時流に感謝かも⁈

定年延長。「退職して、家にいて、孫の面倒をみることのできるおじいちゃんおばあちゃん」が少なくなる。子育ての手が少なくなるという影響もあるのではないだろうか・・？今までなら祖父母を頼ることで乗り越えられた場面でも、「祖父母ともバリバリ働いてるから頼ることができない」ケースが増える？

２月９日の振り返り 退職予定者説明会、とはいえ定年が一年伸びたので、来ていない同級生はあと一年現職というわけだ。いずれは65歳まで働くのが当然になるが、仕事は減らなくてもらうものが減るってのはどうなのかな。「お金じゃないよ、子どもたちのためならできるでしょ？」なんて言わないよね。