人気の記事一覧

Vol.823 雇用制度の変化に身を委ねず、自ら働き方をデザインすることの重要性

プロダクトマネージャーは総合職です

4か月前

【妻記事】世界一周を終えて

【重大発表!!!】のつのつまんしーずスタートします!!!

メンバーシップ型雇用とジョブ型雇用で人材戦略を最適化

「ジョブ型組織」への移行は日本企業にとって正しい方向性と言えるのか?新たな可能性としての「スキルベース組織」とは?

海外でみる日本人コミュニティ

7か月前

日本版ジョブ型人事制度(ハイブリット型雇用制度)とは?/導入背景/メンバーシップ型雇用とジョブ型雇用制度の違い/ハイブリッド型雇用制度の特徴/制度運用上の課題と対応策/人材アセスメントを活用したコンピテンシー採用とは

「スキルベース組織」とは結局何なのか?そして何ではないのか?

メンバーシップ型 → ジョブ型 → ギルド型

2か月前

【日記4】ネズミパラダイス🐀🐀🐀(通称ネズパラ)

終身雇用がマッチしない現実をAIと語る

4か月前

【日記6】遂に決着!?人間vsネズミ

【海外旅行】世界一周した私がおすすめする海外旅行おすすめクレジットカード3選!!!💳

【日記1】日本帰国後の生活について

【海外旅行】世界一周した私が思う、《世界一周航空券》についての見解

「配転違法判決」はジョブ型導入の支障にはならないのでは?

【質問回答】世界一周前にやったこと(準備したこと)はどういうこと?(。´・ω・)?

【日記2】皆さん。このキャラクターご存知ですよね???(・・?

「会社に頼る時代は終わった」 能力主義社会を生き抜くための5つの戦略

【妻のワンピースチャレンジ】その1

【日記3】大変なことになりました。

中小企業の未来を拓く!メンバーシップ型とジョブ型の活用法で最適な人材戦略を

次の時代の日本型雇用

1か月前

【基礎から学ぶ人事制度│等級制度編①】等級制度の役割と各制度の違いを知り、自社に最適な等級制度を選択する

ジョブ型雇用の人材は『戦闘力』が高い

カイシャの命「配置転換」はオワコンではないよ。

10か月前

『賃金とは何か 職務給の蹉跌と所属給の呪縛』

『定年いたしません!』

読書レビュー「ジョブ型雇用社会とは何なのか」

2か月前

ああ、座布団が飛び交って大荒れの花田劇場桟敷席 ~手短に書いた響け!ユーフォニアム3期12話感想~

「ジョブ型」雇用、職務記述書、クビ!!

小泉進次郎氏の「解雇規制見直し」とは? ジョブ型の基本もわかりやすく解説

長期就業のためにもバックグランドチェック

権利の主張で自らを崩壊させない組織開発

7か月前

【メンバーシップ限定記事】2025年1月度売上発表

意志が強いのはメンタルが弱いから

#8 転職は 「点職」 かもしれない

知らないとヤバい⁉内定承諾前に判断をするための3つのポイント

8か月前

経済学は賃金を上げないという想いからの組織開発

8か月前

#55 【鬼時短より】「うまくやっといて」が失敗する時(2024/03/19)

¥100

【メンバーシップ限定記事】noteマガジンに紹介された後の記事購入やフォロワー数の増減、ビュー数について

「ジョブ型雇用」のウソ・ホント

就職・転職は理不尽と不条理のビジネスパーソンゲームで成立している

7か月前

『ジョブ型』で日本の雇用に変革を!代表の馬渕に聞く『Ex-Workが目指す年功序列に変わる新しい組織のあり方』とは?

本当は教えたくない⁉転職するポイントとして考えてほしいこと

¥390
3か月前

シニアになって働く意味を考える㉔ ~2度のパワハラに潰されず乗り切ったコツは?~

職務経歴書は読み手を想像してストーリー性のあるもの

4か月前