人気の記事一覧

多様性は膨大な浪費と差別をもたらし終了した。

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1か月前

さらば多様性、ここから勝負が始まる。

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1か月前

マガジン限定記事「トランプ革命」

3週間前

白饅頭日誌:1月22日「あの倫理の炎」

1か月前

マガジン限定記事「めくれる世界、おくれる日本」

1か月前

プチDAYS 「ポッケの飴ちゃんと侘び寂びで。」

白饅頭日誌:12月16日「どうすればいい弥助」

2か月前

マガジン限定記事「ファラリスの牛角」

6か月前

本邦のDEI(多様性と包摂とかの)プロパガンダの本拠はどこか?というお題に答えてみる

¥300

マイノリティの立場を疑似体験しながら「謎解きゲーム」のミッションに挑む。ボードゲーム型ワークショップ体験レポート

実践英語#11: 「DEI」

ディズニーがDEIより楽しさ重視へ回帰

「人生で受けた中で一番いい研修だな、と感じました」 【上智大学さん ダイバーセッション・プログラム導入事例】

「違い」の向こう側:私のDEIコンパス

「非スタートアッパーでも活躍できる」元総務省キャリアが見つけた、型破りじゃなくても輝ける方法

「プロ集団の企業こそ、こういった研修を受けるべき」【WiL ダイバーセッション・プログラム導入事例】

DEIをとめるな、日本の未来はここに。

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#1086【日本】アメリカのDEIは日本にどう影響するのか⁉︎

トランプは何を変えようとしているのか

「興奮と楽しさで毎回の商談は汗だくです」フォロワーシップからリーダーシップへの転換を遂げた製薬事業のBizDev

+2

DCの墜落事故は、元をただせば、DEI(FBI)のせいということになるようですね。。🙄

1か月前

Dove炎上広告からみるDEI広告と表現の課題

【役員インタビュー】CHRO野川 真木子が語る 組織の変革と展望

DEIに気づき、忘れ、また気づくfreeeでの日々

個性こそ強さだ。ー 日本と韓国の「間」で育った私が見出した答え

国際女性デーに向け、岡島悦子さんの記事を読んで思った3つのこと

わかってたけど育児と仕事の『両立』はやっぱり無理だったのとその考察。

「脱・ダイバーシティ」で企業はこれからどうなるのか

1か月前

やらなきゃ見えないことがある

「合理的配慮」とfreeeの株主総会

1/12(日)『ボトムアップの力で変える!これからのダイバーシティを一緒に考えよう』を開催しました!

1か月前

仕事も遊びも全力で!楽しく働く秘訣は、楽しく過ごす休日にあり!

複雑さから逃げるのは効率化じゃない

1か月前

自らがロールモデルとなれる場所

Ghost of Yoteiが本格的に終了したっぽい件

4週間前

「左翼が調子こいてた時代」の終わり SDGs、グレタ、MeToo、多様性、LGBTQ・・みんな終わっていく

DEIA、あるいはDEIのコト

「どう思う?どうしたい?」を問い続けた、One Young World 2024

1460 トランプ大統領復帰とともに 米国企業がポリコレ的経営方針を転換 ~メディアは批判する前にその理由を考えろ~

ポリコレはもうコリゴリ:ゲーム業界を破壊していくUbisoftとSWEET BABY(元Ubisoft社員達)+アニタ復活(Ubiとコンサル契約)

5か月前

「セールスって楽しいけど、この先どうなるんだろう・・」――過去の私が今の私に伝えたいこと

目的だいじ、でも「ナゼ」と聞かないだけで少し変わるかもしれない

「DEIなんて自分には関係ない」と思った人にこそみてほしい

2か月前

選択肢を広げながら前に進む

ガザ戦争とハーバードと私①

てやんDEI!vol.3 ジェンダー課題に「言い訳」するのはなぜ?”数じゃない”にてやんDEI!/菅原亜都子さん(札幌市男女共同参画センター)

従業員同士のコミュニケーションを活性化!ラーニング&コミュニケーション促進制度とは?

アメリカの有名企業がD.E.Iへの配慮を見直す方向のようですね・・これは日和見じゃないかな⁈D.E.Iはアメリカが先導してると思てたのにね!

逆に差別者の集まり。 https://youtube.com/shorts/lZctf82wGig?si=RhELlX16DQDGu310