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日本の経済低迷と雇用の立直し/変革について

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南アフリカの貧困、格差、失業問題:歴史と現状の深層

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「タイミーおじさん」現象から見る現代の雇用課題:飲食業界の苦悩と新たな労働形態の可能性

解雇規制緩和がもたらす未来 ~今から始める「準備」と「自己研鑽」~

1か月前

採用の二極化

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メンタルヘルス学習会

4か月前

《インターン生日記》村ステイと「テランガ」精神から考えたセネガルの雇用問題について

6か月前

【書評】 中流危機

3か月前

「故安倍総理の功績は」

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定年再雇用後の契約更新がこない!どうしよう⁉

5か月前

「異世界おじさん」と「佐々木とピーちゃん」、反逆のおじさん達

5か月前

AI時代を生き抜くための必読書! 『技術革新と不平等の1000年史』

令和はもう『危険社会』/ウルリヒ・ベック

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障害者として元職の復帰をめざして闘争中!

6か月前

院長の信頼度・退職危険度をさりげなく簡単に知る方法

3か月前

失われた30年って何を無くしたの?

8か月前
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管理職ユニオン・関西のあゆみ パート2

9か月前
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管理職ユニオン・関西の生誕の歴史 あゆみパート1

10か月前
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黒澤明「生きる」を見ての座談会

9か月前
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管理職ユニオンの紹介 ー 職場で悩む皆さんへ、良いところですよ!

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2024/2/26雇用の拡大と人手不足についての私見

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労働何でも相談、管理職ユニオン・関西を活用しよう!

1年前

こころにおきたいことばたち_7

9か月前

新疆ウイグルの漢人はどういう人達か?

中小企業は潰れるべき???

ビッグモーターを救いたい! ビッグモーターで働く労働者・管理職の皆さんの労働相談を受け付けています。管理職ユニオン・関西まで!

1年前

栄養不足が、今、海苔にとって最大の問題。意見交換会その3

フジテレビES 2009私が御社に入社して一番やりたいことは、人々を感動させるようなヒューマンドラマの制作にあたりたい。現在では不況問題や雇用問題と日々暗いニュースばかり流れていて日本の先行きは不安な空気が流れている。それが、未来ー現在ー過去という名の、パラドックス。故に、令和時代は、平成時代。さすれば、国家維新。

現代の求人が厳しすぎる件

図書館の非正規問題、周回遅れで手遅れの感あり。

このままでは海苔を売れなくなってしまう・・・!?意見交換会その2

若い女性は雇用しない問題と悪玉

ジョブ型雇用社会とは何か: 正社員体制の矛盾と転機 (岩波新書 新赤版 1894) 新書 – 2021/9/21

ローリングストーン。

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現代の社会問題全般をChatGPTに聞いてみた

1年前

非正規=派遣の?について

【小説】いつか扉が閉まる時(9)

たった1つの図でわかる! 図解経済学入門

雇用問題とクリエイティブ業界とD学について思うこと

クラウドファンディング開始のお知らせ

「教員の質保証」と「教員不足解消」は両立可能か

【雇い止め問題】私も経験しましたが、任期付研究者・教員は人生設計を考える上でもリスクが高いです。それに、余裕のない状態では、中長期ビジョンの研究には取り組めません。少しでも良い方向へ向かっていって欲しいです。 https://mainichi.jp/articles/20220725/k00/00m/040/289000c

とにかくRE/MAX

いまの日本の雇用問題が俯瞰できる絶好の資料~雇用政策研究会「議論の整理」 #0111/1000

増え続けるRE/MAXオフィス

【小さな飲食店の作り方】雇用問題の現実

【読書日記005】ひとはどこから来てどこへ向かうのか。

Netflix『ホワイト・ホット: アバクロンビー&フィッチの盛衰』を見て、もうアバクロでは服買いません

労働問題を語りたい【導入】

全ての契約行為には、一方のみが責務を負う「片務契約」と、双方が同等の責務を応分する「双務契約」のニ種類ある。 雇用であれ外注であれ、使用者や依頼者が相手にばかり負担を強いるのは不平等条約と同じだ。 https://note.com/rejume/n/n45ec8c4c0628