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障害者を取り残さないために

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発想力でコンピタンスから解放される組織開発

2か月前

社会課題解決に向けたNPOのチェンジ・エージェントとしての役割

アインシュタインにも解決できなかったことを解決するのはあなたです。

4か月前

【9月更新!!】SDGs100本チャレンジ!

ルールメイカーの熱意に感化された、ダメな大人のつぶやき〜カタリバでのボランティアを通して〜

1年前

0919 ポリコレ左翼が言う「誰も取り残さない」支援とは 大多数の犠牲を強いること

体験することで見える世界。

Luminary Talk! vol.15 横浜創英中学・高校校長の工藤勇一さんに聴く〜「これからの時代に私たちが実現したい民主主義」〜”誰一人置き去りにしない”学校改革から学べること〜 前編

Luminary Talk! vol.15 横浜創英中学・高校校長の工藤勇一さんに聴く〜「これからの時代に私たちが実現したい民主主義」〜”誰一人置き去りにしない”学校改革から学べること〜 後編

B型作業所の作業、あれこれなお話

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いいね、という名の感情の揺らぎを覆い隠す蓋のようなもの

2年前

50代再就職・始めの1ヶ月が過ぎて

はじめてオンラインレッスン「UDワーク」がスタートします!(5月1日より予約開始)

スラッシュの活動について

人材マネジメントの動向⑤

意外と知らない「SDGs」 by ビジュアルコンテンツ

サードカルチャーキッズ

フェアトレードとサステナビリティ

オンラインリハSchool「健康のイロハ」   モニター募集しています

チャットボットのリニューアル[TOPページ]

室内は土足厳禁?@デンマーク

2021年のアースデーをパレスチナから考える:Leave no one behind, before it is too late

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入院をするということは、今生の別れを意味することだってある。withコロナ/afterコロナの容赦ない現実。

「税理士」が関与?嘆かわしい持続化給付金や総合支援資金、緊急小口資金等の不正受給。

あきらめ倒産は事業承継の遅れ。今、事業承継のスピードアップが求められています。

「旅先の日常」に飛び込んでもらう。「SEKAI HOTEL」の「町工場体験付き宿泊プラン」

中小企業や小規模事業者にとっての事業継続の大きなリスクは、前進のための大きなチャンス。

必要なのは商流、金融(金流)、情報流が互換性のある標準化されたシステムで「面」として展開されるEDI。

withコロナ/afterコロナの日常で、われわれは恐怖と表裏一体の価値観の多様性を受け入れられるのか?

【報告】ウガンダ:南スーダンとの国境沿いの街[エレグ]でのウガンダ軍へのマスク提供(緊急支援)

「経営をあきらめない」ための事業承継~あなたの会社も大きな「面」の一部です~

新型コロナウイルス感染症の影響を受けたことによる国民健康保険料(税)、国民年金保険料の減免について

「経済産業ビジネススクール‘時代’セミナー『二水会』」が産声をあげました。