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求人募集サイトにはニセ情報サイトが存在する・・・注意!

人手不足・・・本当の原因分かっていますか?

人を確保する採用マーケティング活動の重要性

人手不足の深刻化・・・危機的状況がきてる

や台ずし

2年前

応募者がいない・・・本気で募集かけてます?

Google様の進化が凄すぎて、飲食店(店舗型ビジネス)に与える影響がとんでもないことになっている

知りたくありませんか?口コミ点数UP対策!

店舗型ビジネスにおいて口コミ評価の悪い店は、ネット上から消えていく!

今すぐマニュアルが必要だ・・・マニュアル作成のコツ!

クレーム対応で心がける注意点・・・認識ギャップを知る

クレーム教育でのマニュアル効果とは?

店舗集客にスタートダッシュをかける・・・ いつやるの今でしょ!

サービス業のDX化は間違いだらけ

ゼロスタート・・・店舗型ビジネスを再構築しよう!

苦情・クレームはなぜ起きるの?

人の手配できていますか?・・・復活の障害となるのは人の確保

“大きな集客ミス5つ” 店舗集客の極意 頑張れ外食産業!チャンネル

Amazon様の弱点は?・・・店舗型サービスの強みは何!

採用力のアップ・・・面接落ち??

賑わいの演出できてますか?・・・天照大御神 理論

面戦略考えたことありますか? 店舗型ビジネスのポイント

再生

5分で分かる店舗集客術のポイント

繁盛店の違いは、ほんのちょっとした違い

需要回復の秘訣 1㎜改善

酒類(アルコール)の売上アップの条件

外食産業の売上UP!集客対策 その③リピート促進

BCPにかわり、やるべきこと【売上・経費計画のアップデート】と【主力事業の見直し】

酒類(アルコール)の提供方法に一工夫を

afterコロナで取り組む重要事項 その①【外食習慣】??

口コミは重要だが、そもそも口コミって増やせるの??

BCPにある大きな設定ミスとは?

afterコロナで取り組む重要事項 その②【売上UP! 集客対策】

afterコロナに向けて潮目が変わった? 日常生活は?

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【アフターコロナのポイント】 今、準備しないでどうする? 【頑張れ外食産業!】

客単価アップの対策できてますか?

お金をかけない、客単価アップ術

生き残りのための価格政策-ダイナミック・プライシング

マンダラチャートによる次世代幹部の課題

長期人事計画が必須-戦略人事

人材育成→グローバル時代へ

組織を俯瞰した人事→戦略人事とは?

人口減時代は、事業の継続性が重要です

サービス業:儲かる商売でなく、儲けの出せる商売を考えよう

人材採用特別編:あなたは、外国人採用を誤解している ~外国人採用は技能実習生、特定技能生だけだと思っていませんか?

これからの採用手法・・・自走型リクルーティング

人材獲得競争・・・攻めと守りがある

人手不足対策・・・経営者が腹を決めるのが第一

大胆に2024年を予測する・・・確実な統計データより逆算してみると

コロナ後、2023年は地殻変動の年だったのか?