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人事担当が知っておくべき2024年上半期動向

8か月前

源泉徴収の「甲乙丙」の違い

健康診断について

残業時間と割増賃金について

年休5日以上取得義務の実態は?

フレックスタイム制と裁量労働制の違い

週休3日制はアリか?

職場の安全衛生について

住民税のキホン

管理職と管理監督者の違い

給与のデジタル払いどーする??

扶養のおさらい

人事担当が知っておくべき2023年上期動向

年末調整の基本

今更聞けない??育児介護休業法の改正について〜実務対応編〜

36協定について

今更聞けない??育児・介護休業法の改正について 〜概要編〜

最低賃金の引上げに伴い会社が考えること

社会保険のおさらい

社会保険の加入要件

法定休暇と特別休暇を整理してみた

テレワーク時代に改めて考えるセルフケアについて

メンタルヘルスに関する人事のアプローチについて

もう済んだ??労働保険の年度更新について

労務管理業務とは?

人事のあるある?採用と労務の微妙な関係性??

「確定申告で兼業・副業は会社にバレるのか?」の実態について