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転職活動のコツ(現職は金融、新卒入社5年目、役職なし、営業2年・コーポレート2年)

2か月前

大手に入っても3年で3割辞めるは嘘。ただし、大手と中小の差は確実に小さくなっているという真実。

2023年10月発表 大卒の3年以内離職率は32.3%で昨年よりも上昇

【2020年度入社内々定者紹介 vol.8】

【2020年度入社内々定者紹介 vol.16】

【2020年度入社内々定者紹介 vol.18】

【2020年度入社内々定者紹介 vol.13】

【2020年度入社内々定者紹介 vol.5】

【2020年度入社内々定者紹介 vol.6】

あすを生き延びるための「嬉しい」貯金

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パワハラ上司体験談!「まさか私が?!」#2

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応用情報1週間前

4年前

【2020年卒】コロナ禍で転職活動してみたけど上手くいかない…

2020.5.4 はじめての投稿。

自己分析の方法(実践編)

【新社会人へのアドバイス3ヶ条】

2020年度入社の新卒社員に向けた訓示

より速く、より高く、より強く~Road to 2020~

【就活生、転職者向け】給料を上げるために必要なこと

¥498

誰に投票するか言っちゃダメなの?日本の選挙のタブーを今考えたい

就職活動を終えて

5年前

インターン成功法《第一回》筆者が夏期インターンに参加した理由

「就活のアウトサイダー」、卒業してから就職する大学生は、採用多様化時代の先駆けとなるか http://www.works-i.com/column/works03/furuya05-2/ 既卒の就職活動はもっと普及するのか?しないと思います。

意外と知られていない、就活で使えるサイト。

就活解禁日にちょっと考えてみる。

就活の自己分析ってどうやるんだろう。

結局20卒の就活って例年と比較したらどうなの?

大学生の就職率は97.6%(4月1日現在)

就活の自己分析と企業分析とは?

就活の軸にしない方がいいこと。

自分の就職活動を振り返ってみる。③

基礎の徹底が、大事。企業が新卒に期待することは?⇒大阪で、面接・ES対策講座【2020年卒むけ情報】

自分の就職活動を振り返ってみる。④

いろんな価値観にふれたり、業界のプロから刺激を受けよう。就活は、人を成長しさせますね。《就活支援note》

迷ったらこれを読め!~新潟支部おすすめ本紹介~

『可愛がられる人に、なれ。』 どんな方を採用したいか、イメージしてみよう。《就活支援note》

どう評価されているのか、就活生はぜひ、リサーチしてください。【コンピテンシー面接・PREP法・STARモデル…】《就活支援note》

リサーチって、大事ですよ。勘違いによるミスは減らせるはず。本気度も伝わるんで。《就活支援note》

企業分析と、自己分析は連動する。《就活支援note》

ガクチカ→『目的意識と行動力』を相手に伝えてね。《就活支援note》

価値観は人それぞれ→思っていた以上に、泥臭い仕事だと知り、正直ひいてしまう人もいれば…《就活支援note》

みんなが頭を悩ませるあいつを解決~オフィスカジュアル編~

現時点での、仕事や就職先に期待したいことをリストにまとめてみよう。あなたが特に、こだわりたいのは?《就活支援note》【20卒むけ】

「大学生活は演劇しかやっていないから就活ヤバイのでは??」そんな風に思う方に送りたい言葉

『インターンシップに行った際に、気を付けるべきマナーとは?』 しごとの道しるべラジオ#21

『インターン経験者に聞いてみた。インターンシップで見えた理想とギャップとは?』 しごとの道しるべラジオ#20

『インターンシップに行く際の心構え、訪問した時は企業のどこを見るべき?』に答える しごとの道しるべラジオ#16

【エンカレ早稲田支部メンター紹介 #2】「自分の気持ちに正直に生きる人を増やしたい」

支部メンターに問う!もっと早くに読んでおくべきだったと思う本は??

『インターンシップ、途中で行くのを辞めていいですか?』 しごとの道しるべラジオ#22