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私は絶滅危惧種らしい

社内DVだ!最先端の働き方の闇

人事異動・組織改編に向けて

商品企画と組織改編

13日前

ワクワクするゴールを、また設定し直そう。

2年前

ティール組織を夢見る前に知っておきたい組織設計の原理原則 ー『組織デザイン』を読んで

1年前

「GE帝国盛衰史」を読む4 ーブランド変更と組織改編(苦境に陥るとよくなされる手段だが)ー

新しい期に入り、大きな組織改編がありました

上の不満を口にしない。

2年前

即充電。

2年前

社員たちには「安心」を、上司達には「気づき」を与えていくことを、私の新年度のミッションにしよう。

2年前

今年度が終わる……

2年前

経営理念を実現するために(組織改編)

権力を手放す

+17

オートポイエーシス論的な組織改編について。

『組織』とは『感情のある人間たちの集合体』。

「2024年10月19日 #六甲学院。」(医者の不祥事の処分が甘い件について、その他。)

顧客価値により向き合える組織体制に~ニーリーが仕掛ける組織のアップデート~

【横浜開催:軽食付き】人事異動・組織改編のたびに煩雑化するAD管理の課題を解決

8か月前

積み木くずし~管理職としての新たな挑戦

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過去と未来を鉄の扉で閉ざせ!!!

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組織改編の季節

トーアエイヨー、11支店を8支店に統廃合

組織改編とTTPS

子会社化のデメリット