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クリニックが予期せぬ撤退。雇われ院長という身軽さを活かし、スムーズに次のキャリアに転身できた内科医の話。

仕事と家庭の両立を考えて、健診・人間ドックの非常勤医に転身した女性医師

医療機関との面談の結果、辞退することになったものの、今後のキャリアで積み上げるべきポイントを掴んだ、専攻医の話

40代の外科医が、念願の産業医(常駐)に転職に成功した事例

約15年ごとに先のキャリアを計画し、今すべきことに迷いなく専念してきた外科医の話

スタッフを大切にすることが経営の要となっている親子間継承のクリニック

50代で開業を決意、思いを形にしたクリニック創りとは?

開業と転職で悩んだ50代半ばのベテラン医師。やりたいこと・働きやすさを諦めず、1年半かけて転職に成功した話。

【女性内科医の話】出産後、8年のブランクを経て、仕事と家庭が両立できる職場に復帰した女性内科医の話。

「条件」ではなく「自身がどうしたいのか」を選んだ、50代腎臓内科医の話 

アルバイト先の病院で態度や働きぶりが評価され、その後健診センター長になった、消化器外科医の話。

医療機関に正直に開業時期を話し、誠意ある対応をした結果、転職成功した内科医の話。

残業・当直の多い3次救急を対応している医師が、仕事と家庭のバランスをとるため、理想の働き方を手に入れた話 

長年、読影をメインとしてきた放射線医。専門外の科目のクリニックへ転職し、コミュニケーション力を生かす働き方へ。

医局に所属せず、20年間自分の信念を貫いてきた救命救急医。周りにも認められるキャリアがあったからこそ、医局での学び直しを達成。

現代の情報が多々ある中で、医療機関や医師が、人材紹介会社を使う理由とは?

院長はどうしても孤独になります。いつでもご相談できる相手を作っておくことがとても重要です。

医局に残るか、退局するかが一つのキャリアの分かれ道となります。医局に勤務継続した外科医師が考える医局の魅力とは。 

専門医なしでも、数回の転職に成功した珍しい内科医の話

クリニック開業後、職員との関係で悩んでいるのですが.. 

「今さら聞けない!開業医が知っている方が良いこと」セミナー開催されました!

仕事・家事・育児に追われ、キャリアを考えられないという女性医師にアドバイスはありますか?

DEPOCのクリニックの新規開業支援の特徴を教えてください!

これだけは外せない!医師のキャリアアップ4つの視点

転職面接で、注意すべきことを教えてもらえますか?

転職をしたい(医師)のですが、簡単に見つかりますか?

「コミュニケーション不足」と言われる職場は「察して動く」という文化から?

DEPOCの医師転職支援で「話を聴いてもらい、方向性が見えた」という、感想が多い理由について。

医師・医療機関に対して、DEPOCが最も大切にしている事は?

子育て中のママさん医師の、転職事例を教えてください。

転職支援会社は、どうやって選べばよいですか?

転職のご相談をする際に、大切にしてほしい考えとは?

(株)DEPOCでは転職先紹介の前に、医師の悩みをまずはお聞きします。その理由とは?

医療機関側として、採用面接するときのアドバイスをお願いします。

(株)DEPOCは医療機関の人材定着のサポートをしています。その理由は!?

医師のキャリアに専門医は必要?

DEPOCの転職支援で大切にしている事は何ですか?

退局後の最初の転職先が肝心な理由は?

紹介する医療機関の基準を教えてください。

医局を出る前に、しておいたほうがいいことは?

印象に残った面接エピソードは?

DEPOCの初回の医師転職相談は、どのような内容になりますか?

転職をためらう理由には、どんなものがありますか。

転職相談した医師のうち、転職しないと決意した理由は?

職員が辞めないクリニック・病院の特徴を教えてください。

医師が転職相談する理由として多いものは?

雇われ院長の法的責任~開設者となるケース~

転職相談する時点で、転職を決意している医師の割合は?

人材紹介会社経由の転職で大変な目に

美容クリニックに就職・転職・転科するなら人材紹介会社か?自己応募か?