アンナハル

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【お知らせ】設立5周年🌸Impact Report 2023を公開しました

株式会社An-Nahal
4か月前

「絵を描くのは苦手」なんて気にならなくなる、楽しさと多様性を経験できた話🎨

KOZ | HR×鍼灸師×〇〇
3か月前

【イベント・登壇情報】越境体験イベント、トヨタ財団報告会ほか

株式会社An-Nahal
2年前

異文化メンタリングMILEに参加してみてどうだった？

株式会社An-Nahal
2年前

【#社会課題解決のための起業家精神講座最終レポート】横浜発グローバルチームによる起業アイデアが続々と誕生！

株式会社An-Nahal
2年前

＼設立3周年／Impact Reportを公開しました

株式会社An-Nahal
2年前

日本で異文化交流ができる2daysプログラム"SHIP"⛴1日目の様子をお届け！

株式会社An-Nahal
2年前

2日目はアイディアを創造！1日目のインプットをもとに、2050年のテーマパークを考える

株式会社An-Nahal
2年前

サステナブル・ブランド国際会議2022に代表品川が登壇決定！

株式会社An-Nahal
2年前

【SHIPゲスト紹介】軽やかに国境を越えながらそれぞれの人生を歩む4名のゲストが揃いました！

株式会社An-Nahal
2年前

【参加申し込み受付中！】今だからこそ「旅」について考えませんか？サステナブルな旅をデザインして発信しよう！

株式会社An-Nahal
2年前

【SHIP開催レポート】日本は北海道から沖縄まで、海外はブルガリアやベトナムからの参加者も！これからのサステナブルな旅とは？

株式会社An-Nahal
2年前

〈ラジオ#6〉集まっている状態ではなく、チームとして協働するのが鍵（ゲスト：国松佑紀さん）

株式会社An-Nahal
2年前

日本財団×ImpacTech 「ソーシャルチェンジ メーカーズ」第5期生に 採択されました！

株式会社An-Nahal
2年前

【SHIP運営チーム紹介②】最年少は高校生1年生！大学生や、横浜で働くビジネスパーソンたちも参画

株式会社An-Nahal
2年前

【SHIPスポンサー紹介】新しい旅のスタイルを提案する株式会社ピーストラベルプロジェクトをご紹介！

株式会社An-Nahal
2年前

【SHIP運営チーム紹介①】海外出身者から、社会人ベリーダンサーまで！そんなチームメンバーを紹介します。

株式会社An-Nahal
2年前

【参加申し込み受付中！】日本で異文化交流ができる2daysプログラム"SHIP" 各分野で活躍するゲストスピーカーも登場！／2-day multicultural collaboration program "SHIP"

株式会社An-Nahal
2年前

【SHIP会場紹介】1日目はテーマパーク"スモールワールズTOKYO"、2日目は京セラ"みなとみらいリサーチセンター"

株式会社An-Nahal
2年前

【SHIP】2日間の航海は、グラフィックレコーディングで記録します📝

株式会社An-Nahal
2年前

かながわ・スタートアップ・アクセラレーション・プログラム（KSAP）に採択されました！

株式会社An-Nahal
3年前

インクルーシブ・デザイン、サステナビリティ、グローバル教育など、さまざまな視点を提供してくださるゲスト5名をご紹介！

株式会社An-Nahal
2年前

〈ラジオ#5前編〉「外国人材にとって、仕事と将来のキャリアの繋がりの可視化が重要」（ゲスト：Ei Thandar Winさん）

株式会社An-Nahal
3年前

〈ラジオ#5後編〉外国人材の視点から、日本企業の強みや魅力を再発見できる（ゲスト：Ei Thandar Winさん）

株式会社An-Nahal
3年前

多文化協働をぎゅっと体験できるイベント型越境プログラム「SHIP」2日間の様子をお届け！

たかはしあすか｜らいとコミュニケーション
3年前

〈ラジオ#4後編〉「D&I推進の鍵はマジョリティ側の意識改革」（ゲスト：小山健太さん）

株式会社An-Nahal
3年前

〈ラジオ#4前編〉メンバーシップ型雇用が主流な日本企業で、D&Iを進めるには？（ゲスト：小山健太さん）

たかはしあすか｜らいとコミュニケーション
3年前

新たに始動する「横浜未来機構」に加盟しました！

株式会社An-Nahal
3年前

コミュニケーションは全てオンライン！多文化協働チームを4か月間経験してみてどうだった？

たかはしあすか｜らいとコミュニケーション
3年前

"Today is the beginning!"MILEパイロットプログラム終了に合わせ、リユニオンワークショップを開催

たかはしあすか｜らいとコミュニケーション
3年前

人材開発に関する国際会議ATD ICE参加レポ/コロナ禍でリーダーに求められる役割はどう変化するか

品川優（An-Nahal）
4年前

〈ラジオ#1〉企業におけるダイバーシティ＆インクルージョンは本当に必要なのか？

品川優（An-Nahal）
4年前

「ダイバーシティに取り組む」への違和感

たかはしあすか｜らいとコミュニケーション
4年前

An-Nahalと書いてアンナハルと読みます。平成生まれの私が令和時代に挑戦したいこと

品川優（An-Nahal）
4年前

ソーシャルスタートアップ合宿/創業1年目An-Nahalの場合｜チームビルディングに必要な3つの「P」【前半】

品川優（An-Nahal）
4年前

ソーシャルスタートアップ合宿/創業1年目An-Nahalの場合｜会社とメンバーのCo-Creationを探る【後半】

品川優（An-Nahal）
4年前

ありがとうと安心してねを伝えるためだけの合宿があっても良いのではないだろうか

品川優（An-Nahal）
4年前

グローバルな組織を作る　異文化メンタリングMILEとは？

株式会社An-Nahal
2年前