元GAFAマネが教える、ワクワクする職場の作り方

2021年10月18日 21:30

▼会社員でも楽しく、ワクワク働きたい😆

そう思いませんか？

私はずっとそう思ってきました。

実は楽しく、ワクワク働くにはちょっとしたコツが必要なんです。

それは、

「ありがとう」

と、口に出して伝えていくだけ。

自然と感謝の連鎖が生まれていきます。

でも実は、これを効果的に行う方法があるんです。

今まで「ありがとう」と言われた時に、うれしかった時、そうでもなかった時のことを思い出して見てください。

心に響く「ありがとう」には、条件があります。

1, 「自分」の「具体的な動作」と「具体的な効果」を評価されるとうれしい。

　　A: 「みんな、頑張ってくれてありがとう！」

　　B: 「斎藤くん、丁寧にプレゼンを作ってくれてありがとう。おかげで商談上手く行ったよ！」

Bの方が感謝されてる感じがしませんか？

..ですよね!?
この気持ちを引き出すことが大切です。

2, みんなの前でお礼を伝えるとうれしい。

　人は大勢の前で感謝されるとうれしいものです。

　全体の前→大勢に認められている、という感覚になります。

　「本当に感謝してくれている。」

　という印象を与えてあげてください。

3, 第三者から伝えられるとうれしい。

　直接貢献した対象者に「ありがとう」と言われてもうれしいですが、影で自分の良い点が共有されていることがわかると、相乗効果でうれしくなります。

　「山本さんから聞いたけど、こないだの商談、すごい活躍したんだってね！ありがとう！」

というように言われて、うれしくならない人はいません。

毎月の恒例イベントとして、「〇〇さんへのありがとう」を実施しています。

現場で働くスタッフの方は、日々小さな努力や、ちょっとした貢献をしているものです。

この会では、そういったちょっとしたポイントを拾い上げて、全体の前でその方に「ありがとう！」をお伝えするイベントです。

みんなの前で「ありがとう」と言われた方は、恥ずかしそうな素振りはするものの、やはりうれしい様子。

後にこっそりと、「恥ずかしいけどうれしかったです。」と言ってくれます。

「〇〇さんへのありがとう」

明日からでも簡単にできることなので、ぜひ試して見てほしいです。

方法は正直なんでもいいのですが、お伝えしたポイントを守って、心に刺さる「ありがとう」を届けましょう。

「ありがとう」は心の栄養。心の潤い。言えば返ってくる魔法のコトバ。

ご参考になれば幸いです♪

しめじ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━

この記事が気に入ったらサポートをしてみませんか？