2020年1月の記事一覧
【1日1冊書評】無敗営業「3つの質問」と「4つの力」
こんにちは。
本日は、「無敗営業「3つの質問」と「4つの力」」の紹介をします。
僕は、キャリアの最初は、インターネットの広告代理店で営業をしていました。しかし、「営業」が得意だったわけではなく、また感覚的というか、人間力を武器に高い結果をだす営業メンバーをみて、自分には勝てないと諦め、企画職やマネジメントへと領域が変わっていきました。
それから、今ではフリーランスとして仕事をお手伝いしていま
【1日1冊】クリエイティブな組織をどう作るのか？/ピクサー流 創造するちから（著）エド・キャットムル
こんにちは。
本日は、「ピクサー流 創造するちから（著）エド・キャットムル」の紹介です。
この本は、ピクサーという会社が、クリエイティブな組織であり続けるために、どういうことを実施していったのかを、ピクサーの歴史と共に説明されています。「トイ・ストーリー」シリーズや「モンスターズインク」「カールじいさんの空飛ぶ家」「Mr.インクレディブル」「カーズ」、、など、数々のピクサー映画に関わるエピソー
【1日1冊】複業で100万分の1の希少人材になる / 複業の教科書（著）西村創一郎
こんにちは。
本日は、「複業の教科書（著）西村創一郎」の紹介です。
働き方改革の流れで、残業を禁止する会社が増え、同時に副業を解禁する企業も増えています。会社員の方は、時間に余裕がでてきて、昨今のブームにより様々な副業サービスが登場しているため、多くの人が関心が高くなっていると思います。
テーマ：複業で100万分の1の希少人材になる
副業ではなく、複業ですね。副業は、メインとサブという関係性で
【1日1冊】全員参加する自由で強い組織をどう設計するか / 奇跡の組織 「最高の働き方」を導き出すセムコスタイル5つの原則（著）秦 卓民
こんにちは。
本日は、「奇跡の組織 「最高の働き方」を導き出すセムコスタイル5つの原則（著）秦 卓民」を紹介します。（セコムじゃないよ！）
本書は、「荒木博行のbook cafe/『奇跡の組織』秦さん対談」 で紹介されていた本です。
Voicy での対談を聞いて、「企業とコミュニティの中間にある会社」という印象をうけ、メンバーが個人での想いを尊重しながらも、チーム全体として活動するために、どう
【1日1冊】意図的戦略と創発的戦略、発見志向計画法 / イノベーション・オブ・ライフ ハーバード・ビジネススクールを巣立つ君たちへ（著）クレイトン・クリステンセン
こんにちは。
本日も、「イノベーション・オブ・ライフ ハーバード・ビジネススクールを巣立つ君たちへ（著）クレイトン・クリステンセン」の紹介（2回目）です。
今回は、「意図的戦略と創発的戦略」、「発見志向計画法（DDP計画法）」について書きます。
意図的戦略と創発的戦略意図的戦略とは、前もって予見し、計画的に追求できる機会を中心とした計画のこと。つまり、企業でよくある中長期の事業計画や、新規事
【1日1冊】幸福な仕事の探し方/イノベーション・オブ・ライフ ハーバード・ビジネススクールを巣立つ君たちへ（著）クレイトン・クリステンセン
こんにちは。
本日は、「イノベーション・オブ・ライフ ハーバード・ビジネススクールを巣立つ君たちへ（著）クレイトン・クリステンセン」の紹介です。（とりあえず、1回目です）
「序講」でクリステンセン氏が、ハーバード・ビジネススクールという世界のトップクラスの学校を卒業した優秀な人たちの中に、家庭が不幸になっている人や、企業の不正に関わるなどの問題をおこし不幸になっている人などの存在を紹介していま
【1日1冊】個人の好きを追求するキャリア/マッキンゼーで当たり前にやっている働き方デザイン（著）大嶋 祥誉
こんにちは。
本日は、「マッキンゼーで当たり前にやっている働き方デザイン（著）大嶋 祥誉」をご紹介します。
本書は、「働き方3.0」という個人を軸にした新しいキャリアプランを提唱しています。「働き方3.0」とは、自分の好きなことを軸に、働き方を戦略的にデザインしていくことを指しています。
最近読んだ「奇跡の組織」や「売上を、減らそう。」などもそうでしたが、これからのキャリアというのは、会社が提
