【経営者が好む「二重人格な提案書」の作り方】 -外部専門家がもつ新鮮でユニークで大胆である -社内の実務家がもつ細心で着実で現場感がある 経営者に響くのは二重人格の提案書 落とし所を決めずに組織の変化や会社の成長に貢献するために 綿密な準備が必要