【経営者が好む「二重人格な提案書」の作り方】

-外部専門家がもつ新鮮でユニークで大胆である
-社内の実務家がもつ細心で着実で現場感がある

経営者に響くのは二重人格の提案書

落とし所を決めずに組織の変化や会社の成長に貢献するために
綿密な準備が必要