GR人材育成ゼミ（略称：GRゼミ）
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第10期修了式（最終回）！得たものも思うものも人それぞれ（GRゼミ10期 第20回 2022年9月27日）〜ありがとうございました＆ご縁を大切にしたいと思います〜
最終回★GRゼミのレポート担当のビリーです。5月から5ヶ月間のゼミもいよいよ最終回を迎えました。この日はキムタクが川越警察署と共同製作した「さつまいも大学」のマスコットの反射板キーホルダーもメンバーに配られました。 １．最終講義 いよいよ第10期も最終日となり、この日を迎えるのが寂しい気持ちでした。同期のきざっちがストレングスファインダープロファイリングしてくれた学習欲×親密性、私にとって「親しい人と一緒に学ぶ。親しい人のために学ぶ。親しいメンバーのために学びをシェアする
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「ひきこもりの再定義」に、トランスフォーメーションパターンを使ってみよう‼（GRゼミ10期 第12回2022年7月26日）
お楽しみさまです。 最近、小学生を対象にしたイベントで、今のお子さんの商品開発の知識に驚いたローズです。 今日は、前回(講師 育て上げネット代表 工藤さん)出された課題「ひきこもりの再定義」を考えるにあたり、トランスメーション・パターンを使って考えてみよう！という講座でした。 講師は、「あべあ」こと、阿部有里さんです。 と、その前に、ゼミ長ユーティーより、事務連絡。(予告) なんと、9月6日のゼミは、「五体不満足」を書かれた乙武さんをお招きし、開催されるとのこと。 ゼミ長
ひきこもり対策は時代遅れか！？ ～「ひきこもり」の定義と対策をアップデートする試み（GRゼミ10期 第11回 2022年7月19日）
サーモンです。 GR人材育成ゼミ第10期も今日で11日目。全日程が20日間ですので早くも折り返し点となりました。 ブログ当番も2周目に突入。いや～早い。楽しいゼミは時間が経つのが早いです！ 早くも折返し点 ～GR人材育成ゼミ第10期 ここまでの流れ ちょうど中間点ですので、内容に入る前に、ゼミの流れを振り返っておきましょう。 この第10期では初日の自己紹介のあと、序盤にブレインストーミングのワークと、藻谷浩介さんによる人口動態の講義がありました。ここまでで全日程を通して重
チーム発表★25歳ー39歳の若者が日南市で「働きたくなる仕掛け」とは？（GRゼミ10期 第10回 2022年7月12日）〜火花散るほどではないがチームの心はわりと熱いプレゼンバトル〜
第10回★GRゼミのレポート担当のビリーです。この日は2回目のチーム発表になります。3チーム前回より高まる意気込みで発表に臨みます。 ゼミ第8回登壇の田鹿さんからの課題は以下です。 １．プレゼン！ チームで２週間検討した仕掛けに順位もつきます。発表者の緊張感が伝わってきてこちらもドキドキしてきました。 ゼミの習わしに従い来た順で好きな発表順を決めます。リアル会場は発表者のサーモンとセサルが同じエレベーターで先に降りた順で決まりました（そうなのか！）。 発表順と発
