『部下を育てる上で大切なモノ』〜コミュニケーション編〜

あなたが部下を育てる上で大切にしているモノはなんですか？

教育方針や職種、環境によって
大切にしているモノは人それぞれだと思います。

そんな部下を育てる上で大切なモノは、
なんと言っても『コミュニケーション』ですね。

今回は、部下とのコミュニケーションについて書いていきます。

と言っても、部下と仲良くた方が良い。や
部下を褒めたほうが良い！
なんて、表面的なことを書くつもりは無いです。

そんなコトは『リーダー』と名がつく啓発本を読めばどれにでも書いてますよね。

極論、部下とは仲良く無くていいと思います。

よく、
目的は『部下が成長して仕事で成果を出すコト』なのに、いつの間にか『部下と仲良くなるコト』が目的になっている人を見かけますが

以前のnoteでも書いた『手段の目的化』が生まれてしまっているシチュエーションですね

『部下と仲良くなるコト』が目的になってしまうと、本来必要な『部下の成長や仕事での成果』が手に入らなくなってしまうことがあります。 

今回は『部下を育てる上で大切なモノ』を大きく３つにまとめて記事にしました。

部下の教育でお困りの方や、今後キャリアアップをしていく方に是非見てもらいたい内容です。

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では、本文に入っていきましょう！

『部下を育てる上で大切なモノ』とは？