誰と？どこで？

以前、こんなことを書きました。

同じことをやるにしても、「誰と」だったり、「どこで」などによって、結果を含めた『得られるもの』に違いが出てきます。

最初は、微細な違いなので意識されないことが多いのですが、積み重なるのと相応な量になり、それが不満につながっていきます。

人（特に若手や新人）が離れていく理由は、殆どがコレに集約されるのかなと思っていて、「誰？」や「どこ？」について、最終的に自らで打開するために、「どこ？」の根幹の部分に見切りをつけるしかないわけです。

そうなると、新陳代謝が促されることがなくなるので、さらに状況は悪化していくという負のスパイラルが待っています。

詰まるところ、色んな意味で「人材育成に難あり」が大きな要因だと私は考えています。