億万長者を自分のメンターにする方法

ワタナベさんです。
【自分ブランドを作るだけで人生が変わる】
をテーマに、ホテルマン時代に300人以上の億万長者のお客様から教わったブランディングをデータ化し、集客法に体系化して10,000人以上の店舗経営者や個人事業主に提供しています。

最近よく聞かれることの１つに
「ワタナベさんはメンターとかいるのですか？」
みたいなことがあります。

ちなみにメンターとは、師匠みたいな意味です。

結論から言うと私はメンターは、誰って言うのはいないです。

強いて言えば、ホテルマン時代たくさん会った億万長者の方々は、メンターかもしれませんが誰と言うより皆様という感じです。

でもメンターは、いるに越したことは無いと思います。

まずメンターを作ることを石川大雅先生という脳科学、コーチングの権威である方が
「メンター選びのコツ」
みたいなものを著書で紹介していました。

自分に合った脳の使い方

面白い切り口だったので、それをシェアしたいと思います。

●メンターにすべき人物５つの条件

１.あなたの欲しい成果を出している人
２.あなたの欲しい成果を出し続けている人
３.生徒さんの多くが成果を出している人
４.あなたと価値観が合う人
５.その人の言うことなら全部聞けるという人

なるほどなーという感じですね。

要はすごい人は世の中たくさんいるんですが、自分が憧れるようなカラーでの成果なのかということと、継続されているかはとても大事ですよね。

あとは名選手名監督にあらずじゃないですが、すごくても教えれないという人もいます。

そういう意味ではすごくわかりやすく、メンターに対して理論化されてるなと関心の5つです。

ぼったくりコンサルや、高額塾に騙される人は2.3が見れない人が多いですね。

4.5は言われてみればそうだなーと、かなり納得な部分です。

どんなにすごい先生でも
「価値観が合わない先生」
「言うことを聞けない」
だとやっぱり話が入ってこないので、継続することができないです。

「お客様の声」を確認せずに、感覚でメンターを選ぶのは危険です。

しかし、
「価値観が合うかどうか」
を確認せずに 選ぶのも危険だということですね。

では億万長者の方をメンターにするには、どうしたらいいでしょうか？

ここまでいくと簡単ですよね。

億万長者の価値観と合う自分になるように、自分の価値を高めることです。

そうは言っても億万長者の価値観がわからない、という方もおられるかもしれません。

では億万長者の逆は貧乏な人だと思うので、貧乏な人の価値観の逆を行けば億万長者の価値観な可能性がありますね。

では貧乏な人の価値観って、どんな感じでしょうか？

・常に依存する人
・検証する思考がない人
・人をサポートする気がない人
・楽して儲けようとする人
・モラルが低い人

これは間違い無く貧乏ですよね（苦笑）

こういう人は何もしないから結果が出ないにも関わらず、後から「あの人はどうだこうだ」と悪口ばかり言うのが末路ですね。

億万長者は上には上がいるので、価値観を想像するのも崇高すぎてピンと来ないかもしれませんが、貧乏な人をベースに考えその逆をとことん高めると思うとまだイメージが湧くんじゃないでしょうか。

少なくても私の周りの億万長者、成功者の方々はみんなかなり誰かに依存などしませんし、常にどうしたらうまくいくかを考えているし、人に与えることが大好きですし、自己成長が大好きですし、品のある方ばかりなので、大方当たっていると思います。

人は一人では成功できません。

しかし自分と同じレベルの人や下のレベルの人と連んでも、これまた成功はできません。

どこにいるのかを探すより、普段の自分の在り方で引き寄せは起きるものじゃないでしょうか。

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