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スタートアップ経営

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本
他のスタートアップのいいところをどんどん吸収して、仲間を巻き込み、素敵な会社を創り、社会にインパクトを与えていきたい所存！
運営しているクリエイター
Takuma Saeki
石黒 卓弥｜Takaya Ishiguro

石黒 卓弥｜Takaya Ishiguro

カルチャーのダイリューションに抗う

カルチャーのダイリューションに抗う

こんにちは「すべての経済活動を、デジタル化したい」、石黒です。

成長フェーズのスタートアップで採用活動をしていると、頻繁に聞かれる質問があります。
「この先、組織が拡大すると思うんですが、組織文化が薄まったり、いわゆる成長痛が起こるかと思いますが、御社は大丈夫ですか？どんな対策を考えていますか？」
私は、前職では60人から1800人、現職では30人から330人(現在進行中！)への成長過程で、多く

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岩崎由夏＠YOUTRUSTinc

岩崎由夏＠YOUTRUSTinc

YOUTRUST、20億円の資金調達の裏側　~できる限り詳らかに。社長の視点から~

YOUTRUST、20億円の資金調達の裏側　~できる限り詳らかに。社長の視点から~

先日、20億円の資金調達を発表いたしました。

本当にありがたいことに、想定以上にたくさんの方々に拡散いただきまして「XがYOUTRUST一色になった」というお声もたくさんいただきました。ご迷惑じゃなかったかな…と少し心配したのですが、実際はポジティブな意見ばかりで「なんて素敵な人たちに恵まれているのだろう」と感謝の気持ちでいっぱいです。

このnoteは主にスタートアップ業界の仲間に向けて、出来

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ポテンシャライト 山根一城

ポテンシャライト 山根一城

HR/採用市場に間違いなく訪れるゲームチェンジについて

HR/採用市場に間違いなく訪れるゲームチェンジについて

「もしかしたら、いやほぼ確実に、日本のHR市場はゲームチェンジが訪れる」

そんな感覚を覚えたのは、2024年が始まった頃のことでした。
あくまで僕の仮説ですが、日本のHR市場は直近数年間で大きな変化が訪れるはずです。その予兆が既に始まっています。本ブログはなるべく多くの方々にご覧いただきたいのですが、まずはポテンシャライトが記載している内容をトライして行こうかと思っております。

※一つ補足で「

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