キャリアに悩むあたなたへ。転職8社、やりたいことをやって幸せになるためにボクがしてきたこと。仕事を選ぶ軸、転職する理由。就活生、転職や人生を考える方、マネジメントやチームビルディ…
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#転職
「そうだ人事になろう。面接官やエージェントの良し悪し」キャリアに悩むあたなたへ。転職7社、やりたいことをやって幸せになるためにボクがしてきたこと（29）
転職期間14日。前職の社長への想いに整理をつけて転職すると決めてから、次にやるなら人事部立ち上げポジションを狙おうと定め、入社が決まるまで、ちょうど14日間でした。たくさん転職をしてきた7社目ですが、一番短期間で、一番濃密な転職活動期間でした。（ちなみにリクルートへの転職も2週間ほどでしたが、そのときは1社しか受けていなかったので、密度がまた違いました。） そうだ人事になろう社長への想いを断ち切り、転職をしようと考えたとき、今までとは異なり、次にやりたいことが特段ない気がし
「リクルートで学んだこと６～オラオラ上司VSニコニコ上司」キャリアに悩むあたなたへ。転職7社、やりたいことをやって幸せになるためにボクがしてきたこと（17）
営業を学ぶつもりで入ったリクルートでしたが、チームビルディングによる失敗体験や成功体験を3年という短いサイクルで経験できたおかげで、ボクは組織を形作ることにも興味を持つようになり、今にいたります。リクルートで学んだことの最後は、ボクが出会ってきた上司について書きたいと思います。 リーダーによってチームは180度変わるメンバーの入れ替わりが激しいホットペッパーは、上司の異動も頻繁に行われ、街を元気にするメディアとして、停滞することなく常に新しいものを発信できるよう人の循環も仕