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2021年2月の記事一覧

トリコを3年経営した感想と感謝の想い

トリコを3年経営した感想と感謝の想い

こんにちは、トリコ代表の藤井です。
本日トリコはポーラオルビスホールディングスにM&Aし、グループ入りすることを報告いたしました。詳細はぜひプレスリリースをご覧ください。

会社の節目として何か文章を残したいと思ったのですが、年始のnoteで直近の事業進捗について書いてしまったので...今回はトリコを約3年経営した個人的な感想とお世話になった方々への感謝の想いを綴ろうと思います。

◇ ◇ ◇

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【これからの「きょういく」の話をしよう】very50の教育サービス開発にかける思い

【これからの「きょういく」の話をしよう】very50の教育サービス開発にかける思い

コラム:これからの「きょういく」の話をしよう
very50は高校生から大人まで「自立した優しい挑戦者」を増やすためのプログラムを実施しています。その中の特に教育サイドの責任者である副代表の谷弘がvery50のプログラムで目指すこと、プログラムに込めた思いと共に現代の教育について考えていきます。

目次
■石岡瑛子に見るvery50の思い
■Timeless:時代を超える教育を作りたい
■Origi

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スタートアップの成長速度を決める"改善サイクル”の教科書

スタートアップの成長速度を決める"改善サイクル”の教科書

第二創業期のスタートアップだったROXXにジョインしてから、早5年が経った。解が見えない状況で解を見つけるプロセスは、時には残酷で、時には非常に充実した満足感を得られる。しかし、実行方法を間違えれば、泥沼にハマり抜け出せなくなるばかりか、光すらも見失いアクションを取れなくなってしまう人も多く存在する。

とはいえ、解がない中で解を見出すための改善サイクルは、組織に精度高く根づけば根付くほど、事業成

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日本を世界一の文化大国へ

日本を世界一の文化大国へ

初めまして。
クリエイティブディレクターの山中貞正です。

経験も知識も乏しい青い若造の分際でおこがましく恐縮ですが、この度、日本の未来に対する自分なりの考えや思いをnoteに綴る決意をいたしました。より良い国になることを願ってやまない25歳なりの切実な訴えです。

まだまだ浅く粗い思考と思想ですが、先輩方には「今の若いやつは何を考えているんだろう」ぐらいのお気持ちで見守っていただけたら幸いです。

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