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HIROYUKI
2022年6月3日 08:07
「よし！やってやろう！」「この組織を変えてやる！！」新しく昇進した管理者やリーダーが抱く所信表明。期待されて抜擢されたのだから、自分の力を試したい、自分達のチームを良い方向に導きたい。と考えるのは良いことだ。ただ、やり方を間違えると、うまく行かないどころか、マイナスになることがある。自分が管理者をしてみて、また、他の管理者がうまく行かないのをみていて学ぶところがあった。その解
2022年5月11日 08:11
「社長に言ってくださいよ！！現場は大変なんだから！！」「〇〇さん、に言ってくださいよ！迷惑しているんです。」「うちの会社は、給料が低いのに人も少ないし」「なんで向こうの店舗は、◯◯なのに、うちはこうなんですか？？」私がこれまで、メンバー(部下)から言われたことがある声です。０．自己紹介おはようございます。都内でデイサービスの管理者をしているHIROYUKIと言います。医療介護業界
