![マガジンのカバー画像](https://assets.st-note.com/production/uploads/images/42565157/15a85baec4fee2d4df49badf11fe823b.jpeg?width=800)
- 運営しているクリエイター
#ドラッカー365
9月17日 Managing Oneself: The Second Half セカンド・ライフ
9月17日 日曜日。
お昼になりました。仙台・大崎八幡宮では一昨日から例大祭が開かれていて、今日は御神輿が町内を巡ります。四季折々、こうした地域のお祭りがあることで、季節の変わり目を実感することができますし、変わる節々に必要なもの・ことが生まれ、それが商いになっていることにも気付かされます。
日本社会は変わらないと言われるものの、1年を通じて、四季が巡る中で、身につける衣服は変わり、彩る化粧も変
百田新党(仮)=日本保守党は、いかなる違いをもたらすか。 9月14日 Managing Oneself: What to Contribute? 強みと貢献
#9月14日 木曜日のお昼です。多くの人にとって大切な午後を迎えるまえに、#ドラッカー365の金言 から 今日もあなたのキャリアやビジネスのステップアップにつながる知恵を得ることでより良い明日を実現して欲しいです。
今日のテーマは、引き続き、#Managing_Oneself:(自らをマネジメントする) #What_to_Contribute ? (あなたにできる貢献とは何か?) #強みと貢献
あなたの組織の研究開発はどんな戦略? 8月25日 Able Company: Research Strategy 総力結集型の研究開発戦略
こんちわ。 #ドラッカー365 を自分なりに解説している後藤です。
中小企業向けに経営コンサルに従事しています。人を型にはめて、指示命令で業務遂行をさせる全体主義・共産主義式の経営方法に疑問を持ち、個々の人たちの潜在能力を発揮させて、コンサル先の組織全体パフォーマンスを上げるため、伴奏型で支援しています。生き生き働く人たちの笑顔を見るのが大好きです。
8月25日 今日の #ドラッカー365
特別な技術保持ならAI時代も大丈夫? 8月22日 Ecological Niche: Specialty-Skill Strategy 専門技術戦略
#8月22日 火曜日
今朝も #ドラッカー365 から #マネジメント 力を高めていきましょう。
日本の経営層にとってドラッカーは常識です。
読んだことがない、勉強していない、という人は、ほとんど居ません。
なので、z世代の方々にとっても、ドラッカーを勉強していない、ということは、出世にも転職にも不利益です。
かといって、これから30冊以上もある著書をいちいち読み始めるには、時間がありません。
顧客囲い込む関所ビジネス 8月21日 Ecological Niche: Tollbooth Strategy 関所戦略
#8月21日 月曜日です。
今週も始まりましたね。
よろしくです。
今朝も #ドラッカー365 から #マネジメント 力を高めていきましょう。
日本の経営層にとってドラッカーは常識です。
読んだことがない、勉強していない、という人は、ほとんど居ません。
なので、z世代の方々にとっても、ドラッカーを勉強していない、ということは、出世にも転職にも不利益です。
かといって、これから30冊以上もある著
壁なき研究プロジェクトがイノベーションを起こす。8月8日 Social Innovation: The Lab Without Walls 国家プロジェクト
8月8日 火曜日です。
今日も #ドラッカー 、#ドラッカー365 から #マネジメント 力を高めていきましょう。
日本の経営層にとってドラッカーは常識です。
読んだことがない、勉強していない、という人は、ほとんど居ません。
なので、ビジネスパーソンやz世代の方々にとっても、ドラッカーを勉強していない、ということは、出世にも転職にも不利益です。そして、ドラッカーは、どの話も結構面白いので、教養
8月5日 Calculated Obsolescence 体系的廃棄
8月5日 今週もお疲れ様でした。今夜は各地で花火大会が催されるんじゃないかな?天気が夜まで持つと良いですね。
今日も #ドラッカー 、#ドラッカー365 から #マネジメント 力を高めていきましょう。
日本の経営層にとってドラッカーは常識です。
読んだことがない、勉強していない、という人は、ほとんど居ません。
なので、ビジネスパーソンやz世代の方々にとっても、ドラッカーを勉強していない、とい
すぐには子供も新事業も大きくならない。 8月4日 Managing the New Venture ベンチャーのマネジメント
8月4日金曜日。
今週もお疲れ様でした。
今晩も #ドラッカー 、#ドラッカー365 から #マネジメント 力を高めていきましょう。
日本の経営層にとってドラッカーは常識です。
読んだことがない、勉強していない、という人は、ほとんど居ません。
なので、ビジネスパーソンやz世代の方々にとっても、ドラッカーを勉強していない、ということは、出世にも転職にも不利益です。そして、ドラッカーは、どの話も結
成長しない縮小市場ならどうすんの? 8月3日 Growth 成長の最適点
こんばんは。
8月3日木曜日です。こんばんは。
今晩も #ドラッカー 、#ドラッカー365 から #マネジメント 力を高めていきましょう。
日本の経営層にとってドラッカーは常識です。
読んだことがない、勉強していない、という人は、ほとんど居ません。
なので、ビジネスパーソンやz世代の方々にとっても、ドラッカーを勉強していない、ということは、出世にも転職にも不利益です。そして、ドラッカーは、ど
強みをいかす多角化か?それとも、複雑化させただけか? 8月1日 Diversification 多角化の条件
8月1日 こんばんは。
今日から8月がスタートしましたね。
良きスタートにしていきましょう。
今月も #ドラッカー 、#ドラッカー365 から #マネジメント 力を高めていきましょう。
日本の経営層にとってドラッカーは常識です。
読んだことがない、勉強していない、という人は、ほとんど居ません。
なので、ビジネスパーソンやz世代の方々にとっても、ドラッカーを勉強していない、ということは、出世に
倹約だけでは人は離れる。 7月31日 Making Cost-Control Permanent 永続的コスト管理
7月31日 こんばんは。
今夜も #ドラッカー 、#ドラッカー365 から #マネジメント 力を高めていきましょう。
日本の経営層にとってドラッカーは常識です。
読んだことがない、勉強していない、という人は、ほとんど居ません。
なので、ビジネスパーソンやz世代の方々にとっても、ドラッカーを勉強していない、ということは、出世にも転職にも不利益です。そして、ドラッカーは、どの話も結構面白いので、
イノベーションのために廃棄する 7月30日 Eliminating Cost Centers コスト源の廃棄
7月30日 こんばんは。
今夜も #ドラッカー 、#ドラッカー365 から #マネジメント 力を高めていきましょう。
日本の経営層にとってドラッカーは常識です。
読んだことがない、勉強していない、という人は、ほとんど居ません。
なので、ビジネスパーソンやz世代の方々にとっても、ドラッカーを勉強していない、ということは、出世にも転職にも不利益です。そして、ドラッカーは、どの話も結構面白いので、