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アフターコロナのオフィスワーク術

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3年のリモートワーク期間を経て、ようやく戻った日常。しかしそこはかつてのオフィスとは価値観も存在価値も異なる異空間である。私たちが改めて向き合うべき会社での振る舞いを整理してみた…
毎日の仕事における人との距離感に不満や不安を持つ人にあらたな価値観を提起できる内容です。
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5.ため息をついてしまう人へ

5.ため息をついてしまう人へ

仕事ができない人、その5は無意識にため息をついてしまう行為について。
そもそもこのマガジン全体で伝えたいことは大きく2つある。

思考停止というトラップ

自分の体調や環境は自分で整える

2つは別の概念ではなく、
「自分のコンディションのためには思考停止を排除しなければいけないし」、「思考停止をやめた結果、自分の世界はコントロールできるようになる」という論理の上で展開される。

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