未来への選択肢
毎年、日本の人口約60万人減少!!
私たちは、この問題を現実視しないといけない!!
日本の人口全体が減ってきている・・・
労働人口も減少している・・・
さて、医療・福祉業界はどうでしょうか?
地域サービスや生活に必要なサービスなのに人手不足💦
では、「日本の福祉の現状と、今から取り組むべき課題と行動」とは一体なんだろう?
まずは、人材不足による問題(現状)を上げてみよう
●人材不足でによる運営困難・減算
●医療・福祉サービスを提供する側が不足してサービスが受けれない
●求人・採用費用のコストアップ
●事業所が増えて規制や集客が思うように行かない
では、次に課題について考えてみましょう
●スタッフの負担軽減
●人材採用・人材育成
●地域サービスと他エリアとの連携
●集客やブランディング、営業に時間を取れてない(代表が営業してる)
●運営コストの見直し(紹介料など)
などが挙げられる。
※実際はまだまだたくさんあります。
として2024年のトリプル改定により、よりその課題が加速する💦
皆さんの事業所では、どのような取り組みをして、どう「未来の選択肢」を選択されますか?
本日もありがとうございましたm(_ _)m
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