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コンビニおやじの独り言

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#私らしいはたらき方

今日は書くことが見つからないってことは、「平和だから」みたいな話。

今日は書くことが見つからないってことは、「平和だから」みたいな話。

こんにちは。

結局、書くことがないと言うことは、平和かなと言う話です。

ただいま岐阜県岐阜市は、35℃を超えています。

これを書いているのは、8月8日。

いわゆる「ライオンズゲート」と呼ばれる吉日。

そして、そろばんの日「ぱちぱち=88」

こっちの方が、自分としてはなじみがある。

昨日も夜勤をこなして、朝に帰ってきて、だいたいそのタイミングでnoteのタイトルが浮かぶんですが、

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「人材育成」って一言に言ってもねー。

「人材育成」って一言に言ってもねー。

人材育成をした経験はありますか?

唐突な質問ですが、前職のマクドはまさに、人材育成命でした。

ですが、幸い、マクドにはマニュアル、ツールも充実しており、ほぼ誰でも平等に教えてあげられる、

「セールスが人を育てる」とマクドにはそんな言葉が存在しました。

そう、本当に、セールスがクルーの方を勝手に育てる、要は、

お客様がクルーを育ててくれる、超合理的なビジネスモデルなのです。

一方、コンビ

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VOICYしゅうへいさんの「好きなことを仕事にすると不幸になる」について。

VOICYしゅうへいさんの「好きなことを仕事にすると不幸になる」について。

VOICYのしゅうへいさんの好きなことを仕事にすると不幸になる

を聞いて、率直に思ったこと。

結論的に、仕事は仕事って切り離した方がいいのかなと。

さいきん、やたら、FIREと言う言葉が本屋でもメディアでも飛びかう。

フリーランスを目指して、早期退職して自由な時間を増やして、自分らしく生きよう!

って、よく考えてみて欲しいんだけど、これも一種の煽り、プロパガンダに聞こえるのです。

なぜ

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コンビニに転職して正解だった?件

コンビニに転職して正解だった?件

そもそもなぜ、正解だっかと言うこですが。

この3つ。

基本定時イン、定時アップ
クレームなども発生しにくい
体力的にすごく楽(私の場合は)

です。そして、お金も少しずつ、そして、何より時間的な余裕ができたこと。

一方前職の〇〇ドは…

お客さんの出入りによって、帰宅時間が左右される
クレームによっては、休日に呼び出し
体力的にへビー

ですので、休みの日は寝ると言うか、寝てしまう。給料も実

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