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優秀なリーダーが陥る落とし穴

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あんなに意欲的で優秀だったリーダーが、最近元気がないなと感じる場面を見かけないでしょうか。リーダーになりたてのころや新しいポジションでは、優秀なリーダーとして認めてもらいたいので…
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「無能」ではなく「可能性」。そう捉えることで自信が生まれる

新年度がはじまり早2か月半、上司になって意気揚々と取り組んでいたはずが、できない部下を見…

リーダーの折れない心のつくり方/自己嫌悪はつきもの、挑戦している証拠

今回はアンケートの中から   『自分にはリーダーが務まらない いろいろと迷惑を掛けているか…

上司必見!優秀なリーダーが陥る落とし穴「2022年の感謝」に気づく!そして伝えて…

2022年を振り返ってみると 失敗したことやできなかったことが まず、思い浮かぶかもしれま…

上司必見!優秀なリーダーが陥る落とし穴/リーダーとして会議で結論を求められたら!…

会議も終わりに近づき リーダーのあなたが方針を 決めないといけない場面になりました。   で…

上司必見!優秀なリーダーが陥る落とし穴「モチベーションがあがらないんです」と部下…

もし部下から モチベーションがあがらないんです!と 相談されたら、どんな対応をしますか? …

上司必見!優秀なリーダーが陥る落とし穴「泣いて馬謖を斬る」 

今回から趣を変えて 東京商工会議所世田谷支部で行った 「優秀なリーダーが陥る落とし穴」   …