Ryosuke Sugawara

フィンテックベンチャーに新卒入社して4年目になります。 好きなこと：マーケットを見る、映画・ドラマ鑑賞、野球観戦、麻雀

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フィンテックベンチャーに新卒入社して4年目になります。 好きなこと：マーケットを見る、映画・ドラマ鑑賞、野球観戦、麻雀

『投資がわからない』の正体 ～投資を始めるベストタイミングとは～

この記事は、Finatextグループ10周年記念アドベントカレンダーの15日目の記事です。昨日はtaiki45さんが「Adapting Design Docs Practice for Mid-Sized Companies」という記事を公開しています。 ＊＊＊ こんにちは、Finatextでサービスディレクターをしている菅原です。 グループのビジョンである「金融がもっと暮らしに寄り添う世の中にする」を実現するために、Finatextでは証券事業にてディレクター、プロダク

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    • インターン経験者が新卒採用をアップデートする！～Junior HRプロジェクト2年目の軌跡～

      こんにちは。Finatextの菅原です。 昨年の3月に、JuniorHRというプロジェクトでインターン制度改善に取り組んだ、という内容のnoteを書きました。 その後もプロジェクトは続いており、2年目となった昨年度は取り組みをさらにパワーアップさせ、インターン制度から一歩踏み込んで新卒採用にトライしました。そこで今回は、新卒採用の課題をどのように解決し、プロジェクトを良い方向に進めていったかにフォーカスして書きたいと思います。 今回のnoteは、以下にあてはまる方に読ん

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      • Finatextグループのインターン制度をアップデートする！～Junior HRプロジェクトの1年間～

        こんにちは、Finatext の菅原です。 新卒1年目を振り返るnoteを書いてから早1年。だいぶ間が空いてしまいましたが、2年目が終わるこのタイミングでまたnoteを書くことにしました。今回のテーマは、この1年間で取り組んできたインターン制度の改善プロジェクト、”Junior HR”です。このプロジェクトが歩んできたプロセスを、春夏秋冬に章を分け、プロジェクト全体と個人の視点の両面から書いていきたいと思います。 （ご参考：前回記事 最初の3年間で圧倒的な成長を目指す!!

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        • 最初の3年間で圧倒的な成長を目指す!! ベンチャー新卒1年目振り返りnote

          こんにちは。菅原良介（スガワラリョウスケ）と申します。 新卒でフィンテックベンチャーのFinatext（フィナテキスト）に入社し、現在2年目です。 noteで初めての投稿となりますが、今回は社会人1年目を完走したこのタイミングで、なぜ新卒でFinatextに入社したのか、この1年間でやってきたこと、そしてこれからの挑戦に向けた意気込みをnoteにしたためておこうと思います。 以下に当てはまる方にぜひ読んでもらいたいです！ ・この春入社された1年目の方 ・現在就活中の学生の

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        • 『投資がわからない』の正体 ～投資を始めるベストタイミングとは～

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        • インターン経験者が新卒採用をアップデートする！～Junior HRプロジェクト2年目の軌跡～

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