今日の日経新聞コラムにリモートワークの記事がありました。
リモートで「効率的になりました!」という社員がいるんですが・・
「効率的になったからって、アウトプットの質が上がるものじゃないから間違えるなよ」ってクギ刺します。根本的な能力が低く自己管理ができない人は不向きなのでね。
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プラダを着た悪魔の人事(Tokyo Style)
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