全社員が毎日１冊ずつ本を読むようになったら？ ～社内図書館の未来構想～
４年前から始めている、オリジナルの速読セミナー
累計の受講者数が187人になりました。
今年中に200人を超えたいな、とひそかに思っています。
ひょんなことからはじまった、速読セミナーですが、
長期的な野望として、社内図書館構想があります。
今日は、そんなお話...
視野を広げる読書
なぜ読書をするか？
というと、
私の場合は、知らないことが気になって仕方ないから
知りたい欲求が、読書へと、駆り立てます
そして、次から次へと、また新しい疑問が！
そして、図書館沼へとハマっているわけです
刺激的な読書
退屈だなぁ、と感じるときは、読書があるじゃないですか～！
刺激を求め、ひと時の満足感と安心感
このままでいいのか？
他に視点、着眼点、選択肢はないのか？
と探索するように、読む
思考を加速するために、本を読んでいるのかも
「１冊３０分で読む」 新しい読書スタイル
本を読む時間なんて、ないよ！？
というのは、単なる思い込み
「１冊３０分で読めますよ」
と言ってみたのが始まり
目標が決まれば、方法はいくらでもある
読み始めるまでのハードルを下げることが、
新しい読書習慣につながれば、とってもいいな、
と思っています。
本を通して対話が始まる、未来像
個人で読む読書と
チームで読む読書がある。
会社でふだんの対話が少ないとしたら、
会話のキッカケを増やせばいい
会社に図書館コーナーをつくる
社員がリクエストすると、社長がポケットマネーで買ってくれる図書館制度
ずらっと並んだ本を眺めながら、会話が生まれる
という社内図書館構想
「これ、だれが頼んだの？」
「なにこれ？ こんな本があるんだ！」
みたいに、本があるだけで、会話が増える風景を妄想しています
社内図書館構想
まずは、近くの図書館で借りた本を、
１～２週間、会社の本棚にならべてみるのも、いい
社員ごとに棚を決めておけば、
他の人が、どんな本を読んでいるのか、気になって仕方ないｗ
図書館では飽き足りなくなってきたら、
Amazonで注文し放題という社内制度を始める
社長のスマホに、次々とオーダーリストが、、、
「こんな本読んでどうする！？」 みたいなカオスが、
新しい時代を切り開く、ヒントになるかも
全社員が毎日１冊、本を読む習慣化
速読はスキルなので、一度身に着けてしまえば、一生使える、
とってもお得なスキル
全社員が毎日１冊読んで、語り合う
どんどん知識も思考も広がる
そんな会社が、全国に広がっていったら、
めっちゃ、おもしろそう～！
そんな未来を夢見ながら、ニタニタしている昼下がりでございます（笑）
やってみたい！
という方は、ぜひ相談に乗りますので、お気軽にお声がけください。
１冊３０分で読む『速読法』 Zoomセミナー開催中
４～５月は集中開催しております。
2024年4月28日(日) 10:00-12:00
2024年5月3日(金) 10:00-12:00
2024年5月6日(月) 10:00-12:00
2024年5月26日(日) 10:00-12:00
ご都合があえば、ぜひ！
この記事を書いたのは、
収益の柱を増やす「未来実現パートナー」 川原茂樹
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