65歳まで継続雇用認める　合意退職成立を否定　東京高裁

自著の契約書があっても

東京都内の印刷会社で働く定年後再雇用の労働者が、雇用期間の途中で合意退職とされたことを不服とした裁判で、東京高等裁判所は65歳までの継続雇用を認める判決を下した。

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