BtoCの派遣モデルでは派遣する人材属性によって、顧客満足度が大きく変わるのではないか

採用する時に、採用像やターゲットを意識し採用ファネルを考えるのはごくごく当たり前の話。 僕が運営しているカメラマン撮影出張サービスでは、 出張するカメラマンを採用して教育する。 そして撮影案件が途切れないように、 拡販施策やマーケティングも重要な仕事。　 でも、最近気付かされたのが採用するカメラマンの属性によって、利用者の満足度が大きく変わってくるのではないかという事。 運営している出張撮影サービスは、マッチングアプリのプロフィールに特化した撮影サービスで、利用者の平均