FY25上期・全社キックオフミーティングレポート

イクシアス株式会社　採用担当の渡邊です。

2024年10月に行われた半期に一度のFY25上期全社キックオフミーティングの様子をお伝えします！
イクシアスでは、上期（10月〜3月）、下期（4月〜9月）ごとにキックオフを行なっています。

キックオフは、会社全体の半期の振り返りと中長期の全社戦略、各Unitの振り返りと大方針の目線合わせを目的として開催しています。

代表からFY24下期の振り返りとFY25上期の戦略を発表

FY24下期は、「プロダクトの優位性を維持し、かつ各メンバーの業務範囲拡大・業務力成⻑があったために、高い成約率・継続率を維持し、着実な売上成⻑を実現できた」との振り返りがありました。
直近ではITreview Grid Award 2024 Fallを受賞することができ、世間からの認知度が少しずつ上がり、社会からの評価も向上していっていることが実感できます。
また、FY25上期の目標としては、「さらなる急成⻑軌道創出に向けて変化を起こし、顧客により広く・深くDX価値をお届けする」との力強いスピーチがありました。

全社戦略に基づく各Unitの大方針発表においても、各役員熱が入っています！

IXYAS AWARD 表彰式

後半では「IXYAS AWARD 表彰式」を実施しました。
IXYAS AWARDとは、
・IXYAS バリューの体現
・全社の方針の実現
・IXYASの成⻑
・顧客の成⻑
に貢献し、全社としてその働きを讃えたい組織‧個人に贈られる表彰です。
今回は、4名の方に各賞が贈られました！

全社キックオフパーティ

キックオフミーティングのあとは、毎回全社キックオフパーティも行なっています。

普段からUnit間でのコミュニケーションも頻繁なイクシアスですが、ラフな場で話すことで、さらに「こうした方がもっと良さそう！」といったアイディアもたくさん出てきます。
合理的な話だけでなく、時にウェットな社員間コミュニケーションも、イクシアスの良さだと思っています。

最後に・・

今回のキックオフを通じて、改めてイクシアスの存在意義や提供価値、現在のフェーズ（立ち位置）と今後に向けての戦略を全社員で再認識し、次の半期に向けた目標・戦略を実行する中で各個人の圧倒的挑戦が必要不可欠であるという意識を感じることができました。

次回は、規模を大きくして開催する予定です！

今後も、日本中のお店のDX支援を行うことで満足度と生産性の高い社会を創り出し、日本をもっと、楽しく、強くするために、全社員一丸となって尽力していきます！