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2021年5月の記事一覧
新しいポジションで大切なこと!Vol.6 組織の成功循環モデルを回せ!さらに関係の質をあげる方法
~さらに関係の質をあげる方法~
前回は、結果の質を高めるために、丸投げタイプのリーダーAさんのように放ったらかしにするのではなく、またマシンガンタイプのリーダーBのように自主性を奪うのではなく、質問上手なリーダーCさんのように、メンバーの自主性を引き出し進捗確認の質問と前向きなフィードバックが重要であることをお伝えしました。
メンバーの自主性を引き出し進捗の管理はできているでしょうか。
多く