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「出戻り」でも企業内転勤ビザの在留期間更新はできるのか、できないか

「転籍」が可能な育成就労制度に成ったらどうしますか?

213国会に提出中の入管法改正案03 企業内転勤2号の創設 第二号「技能等を修得するため本邦にある事業所に期間を定めて転勤して(中略)講習を受け、及び技能等に係る業務に従事する活動」 在留期間は五年、三年、一年又は三月 改正法公布後即施行 出典:衆院提出中の改正案原案

8か月前

『技術・人文知識・国際業務』と『企業内転勤』違い

同じ立場に立ってみないと分からない気持ち

在留資格「企業内転勤」とは〜在留外国人&外国人支援者向け〜ニュースレター#29

4年前

【サポート事例】「企業内転勤」の在留資格を取得し、スムーズな日本勤務を実現したケース

転勤元からの出向辞令で別の会社にて働いていた場合、企業内転勤ビザの在留期間更新はできるのか?

在留資格、技人国と企業内転勤について。

令和6年改正入管法

企業内転勤ビザ・在留外国人&外国人支援者向けニュースレター#77

3年前