【チームを作るときは、多様性を意識する！？】 個人内多様性が高い人で構成されたチームは、 情報共有がスムーズに進行し、パフォーマンスの向上に貢献している また、多様な経験を持つ人で構成された取締役会をもつ 企業の業績が高くなった （バンダーソン/カネラ）