Vol.159 大企業云々以前のマインドセット！！

今の会社に勤めて20年が過ぎましたが、16年目に突入した2018年4月にとても重要なマインドセットができまして、それ以降、見える世界が変わってきました。

それは「言い訳をしない」ことです。

グロービスに入学して最初の講座がクリティカル・シンキングだったのですが、先生が仰った一発目の言葉が「まずは″言い訳をしない″と決めよう！」でした。

社会人として仕事をしながらMBAを取得するため勉強する…当然しんどいに決まっています。授業は19〜22時にあり、家に帰るのは日が変わる頃、授業が無い日も予習・復習に追われる日々です。

が、自分で決めたことなんだから、言い訳せずにやり切る方法を考えよう、というメッセージであり、そこから仕事・プライベート両面で言い訳しないとマインドセットできた、少なくとも段違いに言い訳を減らせた…気がしています。

その結果、「時間が無くて…」と口にしたり、「どうしようか…」と悩むことが激減し、意志決定のスピードが圧倒的に早くなりました。

そして先日部下から、「隣の部署の同僚から、上司の意志決定が早くて羨ましいと言われた」という、嬉しい報告を貰いまして上機嫌です（笑）

言い訳をしない、意志決定を早くする、の2点を徹底→部下からの報告が上がりやすくなりコミュニケーションが増える→1on1にも好影響（深掘りしやすい）、という好循環が生まれています。

明日は、なぜ言い訳しないというスタンスを明確に出来たのか？を自分なりに分析したいと思います。（再現性を高めるため）

明日も最幸の一日にしましょう♪