恐らくは、「究極の心理的安全性」を求めて【株式会社ゆめみ新卒入社エントリ】
はじめに就職するのってイヤじゃないですか？ぼくはイヤです。
なぜ就職するのってイヤなんでしょうか？１つには「長時間拘束される」という要素もありますが、大きな要素として「心理的安全性」に由来するものがあります。心理的安全性を脅かされるものは社会にはあります。悲しいね。
ぼくは「理不尽さ」が大嫌いです。理不尽さの混じった環境は心理的安全性が低く、働くことができなくなってしまいます。働きづらいとかじゃなくて、本当に働けなくなるんですよ。経験上。我慢なんてしてられるかと。
そして
