おはようございます。

雨です。

今朝は、大雨です。

めちゃめちゃ雨が降っています。

今日は、6:22に、目覚めました。、

早い…。。、私的には、早いんです。、

…やっぱり、軽躁かな…。、、

…昨日は、疲れました…。、

昨日、ギリギリまで、悩みました。

会社側に言うか、言わまいか…、

そして、「誰に」言うか…。、

これこそ、わたしにとって、

とても大切な、選択でした。

今までの、経験、キャリアから、

自分の頭で、練りに練って、誰に伝えたら、

シンプルかつ、スムーズに、スマートに、

事を終え、伝えられるか…

本当に、ギリッッギリッまで、考え、悩みました…。

いろんな方から、前日までに、意見を、たくさん聞きました。

家族、相談員さんや、信頼している友達…。

その中で、相談員さんさえ、

「んー、、どうだろう…わたしも、こればっかりは、わからない。。。」

と、言われました…が、

「結局は、〇〇さんが、決断することだから、辞めてやる！って決心した上で、言葉を選んで、会社側に、「社員の教育が、なってない！！」って、ストレートに言いたいところだけど、そこを我慢して、〇〇さんなら、そうゆうこと、できるはずだから、優しい言葉で、謹んで言うのも、ありだよ◎」

と言われました。

私が、今、現在の会社に入社してから、10カ月が経ち、この短時間の間に、もう、その会社の中での仕事の矛盾や、納得できないミスや事案、様々な鬱憤が、私の中に、溜まりに溜まってしまい、もう、メンタル的に、限界まで来ていました。

そのことについて、その事案などを、相談員さんに、伝えたら、先程のように、

「それは、私も、怒れるよ。

〇〇さんが、病気とか、云々の話じゃなくて、普通に、一般的に、あり得ないことばかりだから、それは、誰でも怒れることだから。」

と、共感してくれました。

「だから、「この会社、おかしいぞ！」とか、じゃなくて、「わたし、今、困っています。」

っていう、ニュアンスで、上司の誰かに、言うことが、一番いいかもね。」

とも、アドバイスしてくれました。

別の意見も、ありました。

友達から、

「私だったら、言わない。。、私も、同じ様な経験たくさんしてきて、結局、上司や、上の先輩、誰かに言ったところで、会社全体が、変わらなければ、何の意味もない。私が言ったところで、会社が、変わる、なんてことは、あり得ないし、実際に、そんなこと一回もなかった。こうゆうふうに、辛いから、変えて欲しい、助けて欲しい、と、上司に言っても、何も変わらなかった、どころか、私の方が、悪い、って言葉も、返ってきたことも、あったから。だから、私は、パートなんだから、〇〇ちゃんなら、スキルあるんだから、勤めれるところなんて、この世にたくさんあるんだから、もう、そんな会社は、静かに、スパッと辞める！ってことを、私は勧めるよ。」

と、アドバイスしてくれました。

父親からは、こう言われました。

「もう、今は、お前はパートなんだから、俺だったら、正社員じゃない。パートだから、言われたことだけをする。これ、おかしい、社員のミスかも、って気付いても、もう、それは、お前の仕事じゃないんだから、言われたことだけ、やっていればいい。時間が過ぎれば、仕事をスパッと終える。休憩になったら、「メシだ！メシ！」っつって、俺なら、パートだから！しりません！そんなこと！最後は、社員が、責任取ってください！気づかなかった、指示を詳細に出さなかった、社員が悪いんだから！！だから、パート！割り切って、指示されたことだけを、お前は、やればいいだけなんだ！！！」

と。

一昨日、、悩みに悩んで、。

深夜まで、悩みました…。

また、続き、この後書きます。