[ごっちん #04]CSRページを会社に提案して見る大作戦
今回は弊社の取り組みとして何を言えるのかを考えてみました。
プロフィール
恵比寿にある株式会社KNAP(ナップ)で働くデザイナー兼プランナーです。
Twitter(@lgolgolgol)
ダイバーシティ
- 性別・年齢に関係ない活躍
KNAPでは役職がなく、その分新入社員もベテランもフラットに意見を出し合えるので、性別・年齢に関係なく1人1人が活躍
- 出産・育児と仕事の両立支援
産休制度と育児中の時短勤務が可能
育児と仕事を両立させるため育休が空けても子供が小学生に