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#WiLLSeed社員インタビュー 記事まとめ

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ウィル・シードの社員インタビューをまとめました
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社員インタビュー｜21新卒入社。今の自分を築いた経験や部署異動の経緯などについて24新卒がインタビューしました。-Vol.2

本記事では、24卒新入社員が4-5月のプロジェクトの一環として取り組んだ先輩インタビューの様子をお届けいたします（公式インスタグラムにも掲載中！） Vol.1はこちら！ 1.社員紹介2.部署異動の経緯西川：設計部のエース北さんですが、先日営業部へ異動することが発表されましたね。その経緯をよろしければ教えていただけますか？ 北：はい。まず前提として、営業と設計は担当の割り振り方が基本的には異なっています。営業は顧客つきなので、●●商事はAさんが担当。株式会社▲はBさんが担

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社員インタビュー｜21新卒入社。今の自分を築いた経験や部署異動の経緯などについて24新卒がインタビューしました。-Vol.1

本記事では、24卒新入社員が4-5月のプロジェクトの一環として取り組んだ先輩インタビューの様子をお届けいたします（公式インスタグラムにも掲載中！） 1.社員紹介2.なぜ、ウィル・シードへ根田・西川：本日は一時間ほどインタビューよろしくお願いいたします。 北：よろしくお願いします。 根田：早速ですが、ウィル・シードに入社した経緯を教えてください。 北：もともと子供向けの教育に興味や問題意識があり、学生時代は塾講師や子供向けのボランティアをしていました。不登校や家庭内に問

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社員インタビュー | グローバル事業部で活躍する営業に、仕事のやりがい・身についたスキルなどについてインタビューしました！

1.なぜウィル・シードへ前職はNPO法人で途上国での教育支援をしていました。新卒で３年間、企業で働いた後、NPOで5年間働きながら30代に突入し、なんとなくキャリアを考えるようになりました。 NPOは副業としての道も見えており、今後はビジネスの現場に戻って、ビジネスパーソンとして成果を出せる人として成長したいと思いました。ウィル・シードは、人材育成の中でもグローバル人材育成に特化している部署があったため、面白そうと思い入社しました。 2.ウィル・シードが提供するサービスの

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社員インタビュー｜福岡でフルリモート×子育て×副業をしている社員にインタビューしました

1.なぜウィル・シードへ楽天で様々な経験を積む中、便利なツールやサービスがあったとしても人や組織がうまくいくわけでないことを体感しました。いい方向で人が変わるにはどうしたらいいか、「ビジネスにおける人や組織」について考え始めたきっかけです。 また、知識詰込み型の学校教育や就活をするまで自分のキャリアを考える機会がほとんどないことなど、日本の「教育」に対しては、もやもやを感じていた部分がありました。 そういった背景がある中、東日本大震災を機に『一度の人生、やりたいことをやろ

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【社長突撃インタビュー①】ウィル・シードについて聞いてみた！

本記事では、23卒新入社員が内定者時代にプロジェクトの一環として取り組んだ社長インタビューの様子をお伝えします。 = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = 今回は、コーポレートスローガンに込められた意味や社員の特徴、今後のウィル・シードの未来について社長に突撃インタビューしました！ ■ 社長／インタビュアーの紹介■ ウィル・シードについて聞いてみた！・ 「100の言葉よ

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【社長突撃インタビュー②】採用について聞いてみた！

■前回インタビューはこちら↓ 本記事では、23卒新入社員が内定者時代にプロジェクトの一環として取り組んだ社長インタビューの様子をお伝えします。 今回は、最終面接で見ているポイントや採用コンセプトについて、社長に突撃インタビューしました！ ■採用について聞いてみた！・最終面接で見ていたポイント 伊東： 最終面接はいい意味で雑談ベースの面接に感じましたが、どういったところを見ていたのかお伺いしてもよろしいですか？ 瀬田： 最終の、僕のところでは基本的には会社との相性なの

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「人の選択を自由に」－ 社員インタビュー #2

今回は、プロを目指しサッカーに熱中した学生時代から、19卒の新入社員としてウィル・シードに入社し、現在はHRD事業部営業部で活躍する社員をご紹介します。​ サッカーというスポーツ経験から得たものとウィル・シードとのつながりを聞きました。 1.ウィル・シードとの出会い...これまでのサッカー人生を教えてください。 小学校6年間はチームに入らず父と弟と一緒に練習していました。中高は名古屋グランパスの下部組織に所属し、プロに行きたい気持ちもありましたが、大学へ進学して早稲田の

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思いもよらぬ出会い－ 社員インタビュー #3

今回は、18卒の新入社員としてウィル・シードに入社し現在はHRD事業部設計部で活躍する社員をご紹介します。 芸術系の大学を卒業後、新卒でウィル・シードに入社した彼女に、入社した経緯から現在に至るまで幅広くお聞きしました。 1. なぜウィル・シードに …ウィル・シードを知ったきっかけは何ですか。 学生時代に所属していたNPO団体のスタッフさんから「合いそうな企業があるから、説明会行ってみたら」と声をかけていただいたことがきっかけでした。ちょうど周りが就活をスタートさせてい

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多様な経験ができる会社～新卒入社、そして大学院へ－ 社員インタビュー #4

今回は、大学院に通いながらHRD事業部設計部で活躍する社員をご紹介いたします。 新卒採用で入社してから、どのような経験を歩んできたのか、長年ウィル・シードに在籍したからこそ見えるウィル・シードの良さなどを伺いました。 1. なぜウィル・シードに…ウィル・シードとの出会いを教えてください。 私の通っていた大学で社会起業に関する授業があり、そこのゲストとして登壇されたのがウィル・シードの創業者でした。 その方のウィル・シードを通じてやろうとしているビジョンや、その方自身が子

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マネージャーに聞く、組織づくりと人づくり－ 社員インタビュー #5 過去編

今回は、マーケティング・プロモーション室長であり、グループ企業である株式会社セブンシーズにも出向している社員をご紹介します。 前編では、入社から営業部マネージャーでの経験までのストーリーをお届けします。 1. なぜウィル・シードに…学生時代は何をされていましたか？ 元々は大学に行かずにフリーターでバンド活動をしていたんですが、色々あって大学に行くことにして、地元福岡から上京してきました。
3年生の頃には音楽の道をあきらめて就職するつもりだったんですけど、4年生の夏2ヶ月

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未体験ゾーンにいつも心を躍らせる冒険家－ 社員インタビュー #5 現在編

今回は、マーケティング・プロモーション室長であり、グループ企業である株式会社セブンシーズにも出向している社員をご紹介します。 後編では、現在しているお仕事から彼のポリシーや考え方についてお聞きしました。 1. 現在のお仕事について…いまはどういったお仕事をされていますか？ いまは2つ役割があります。 
1つは、ウィル・シードのグループ会社の7seasというグローバルビジネススキルを提供している会社で、セールスディレクターをやっています。グローバルというと、つい「語学」と

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形がないところからお客様のためになる研修を考え続ける－ 社員インタビュー #6

今回は、2005年に中途社員としてウィル・シードに入社し、HRD事業部設計で15年活躍してきた社員に、設計の仕事の内容や魅力、こだわりについてお話を聞かせていただきました！ 1. なぜウィルシードに学校の先生になりたいと思っていましたが、社会に出てからがいいなと考えて、IT系の会社に就職しSIerをやっていました。 その後、教育フィールドに戻りたいという想いが強まり、転職活動を始めました。ウィル・シードは、ウィル・シードの研修を受けたことがある先輩に紹介されたのをきっかけ

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「協働」から学ぶ、そしてお客様に応える－ 社員インタビュー #7

今回は、入社７年目で現在はHRD事業部営業部で活躍している社員をご紹介いたします。 設計部と営業部の両方を経験した彼女に仕事の心構え、大切にしていることを伺いました。 1. なぜウィル・シードに…ウィル・シードに入社するまでの経緯を教えてください。 大学では教育学部で音楽を専攻し教育実習も経験したので、先生になる道もありましたが、最終的に先生という選択は選びませんでした。教育には興味があったので「教育×ベンチャー」で就職活動をし、新卒で塾関係のベンチャーに就職しました。

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