労働に関する一般常識　第115回

動画リンク
https://youtu.be/TWyQU_aP4wc

資格のぞうさんチャンネル

問題55
（労働組合に対する使用者の不当行為、その１）
労働者が労働組合に加入しないこと、または労働組合から脱退することを（　①　）条件とするような、（　②　）契約はしてはならない。

解答
①（　雇用　）
②（　黄犬　）
※使用者が、このことを言うだけで違反になる。
※なお、自衛隊員、警察職員、消防職員などが労働組合を結成や加入を禁止することを条件に、雇用条件とすることは自衛隊法や、地方公務員法などにより合法である。

問題56
（黄犬契約に該当しない場合）
※ユニオンショップ、
過半数労働組合があって、その組合に（　①　）することが雇用条件である場合。

解答
（　加入　）
※入っちゃダメは、黄犬契約であるが、入りなさい、はユニオンショップといい、OKである。
組合員のみを雇用するのをクローズドショップといい、これもOKである。

問題57
（労働組合に対する使用者の不当行為、その２）
団体交渉拒否、
労働組合の代表者、または組合の（　①　）を受けた者は、交渉する権利を有する。
使用者は、（　②　）の労働組合とも誠実に団体交渉を行う義務がある。