フィードバックなんてしたくない!が本音なんだよ
フリーランスで総務メインでチームを束ねている山下です。
私はフィードバックをもらうこともあれば、相手に対してフィードバックをすることも多い立場なのですが。チームを作っていくには、相手へのフィードバックをすることが、全体的な組織の強化にも必須ですよね。
でも、フィードバックって、するのも受け取るのも難しいと思います。
相手からすると「嫌われてる!」「私は間違っている」という自分を否定された!みたいな感情が入ってしまう様子も見られます。
わかります、過去の私もそうでしたか