戦力外通告を受けた選手の向こうに見るリーダーシップ

　管理する側とされる側は、常に対立関係にあります。しかし、今は“優しい”管理が常態化し、その構図がハッキリしません。それは、対立が解消されたのでしょうか、それとも見えにくくなっているだけなのでしょうか。
　翻ってリーダーシップは、今も対立を前提にしているのでしょうか。それとも今は、対立が解消された世界で、新たなスタイルが求められているということなのでしょうか。

　さて、ここから有料となりますが、「このテーマは、検討するのに“マグネットフック”１個分の価値はある」と思っていただけたら、是非、以下をご一読ください。