#978 「筋書き通りに進まない」を楽しもう（沢渡さん＆成瀬さん対談）

おはようございます。
今日の放送は金曜日にお届けをしておりますが、ただ今の時刻は、25日水曜日のちょうどお昼時間です。
私の収録横には、なんとおなじみ沢渡あまねさんと、先週の土曜対談で一緒に盛り上がった成瀬さんがいらっしゃいます。

（小田木）沢渡さん、成瀬さんおはようございます。

（沢渡氏）（成瀬氏）おはようございます。

（小田木）朝から呼びかけをさせていただきました。

（沢渡氏）朝から暑苦しい3人が集まりましたね。

（小田木）そうなんですよ。朝にお届けをするさわやかな放送というコンセプトですけれども、午前中にトークライブをして汗をかいた後の3人が、そのままのノリでこの収録しているという、そんな絵図でございます。

（沢渡氏）オンラインなのに、「何？この熱気」って感じですよね。

（小田木）まさに盛り上がりましたよね。
すでに盛り上がって出来上がっちゃっている3人についてこられない方がいると困りますので、一応何のイベントの楽屋裏対談かというところを、きちんとお届けしようと思います。
このチャンネルでも10月に一生懸命発信させていただきましたが、『HRライブ2023ビジョンでチームを動かす』という、10月のお祭り企画トークライブが全3回目を今日終えて、そのまさに打ち上げモードの楽屋裏って感じですよね。
飲み物がないのものがない、乾杯ができないけれども、そんな楽屋裏です。
ビジョンでチームを動かすというテーマのもと、第一回目のDay1は、チームにこそビジョンが大事だよねという話にスタートし、そして2回目は「ビジョン×浸透」ということで、ビジョンをどうやって自分ごと化していくのか？お互いにお互いごと化していくのか？そんな話をし、そして今日は、「ビジョン×能力開発」というテーマで、まさにビジョンで成果を上げたい私たちはこれからどんな力を磨いていけばいいのか？そして、どんな人材育成の形が組織の中に広がっていけばいいのかについてワイガヤをしたという。
すごい説明モードですけれども。

（沢渡氏）わかりやすいまとめでした。

（成瀬氏）まとめ方がすごいですね。

（小田木）ありがとうございます。そんな楽屋裏なんですよ。

続きはぜひVoicyでお聴きください。

小田木朝子プロフィール

「仕事が好きだし、楽しいと言い合える女性が増えることが喜び」小田木朝子（おだぎともこ）です。
このチャンネルは両立女性のためのオンラインスクール“スクラ”から出産後の変化を柔軟に乗り越え、仕事がもっと楽しくなる“知恵とヒント”を平日の毎朝配信しています。2回の育休を経て、現在人材育成・組織開発を行う株式会社NOKIOOの役員をしています。
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